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中信保誠人壽保險有限公司成立于2000年，是由中國中信集團和英國保誠集團聯(lián)合發(fā)起創(chuàng)建的中英合資人壽保險公司，在中國境內(nèi)設立有超200家分支機構。 目前，中信保誠人壽總部設在北京。 廣西分公司為2007年“引金入桂”重大項目進入廣西，成為廣西首家外資人壽保險公司。 中信集團為全國僅有的三家正部級央企之一，由國務院直屬管理；2014年，中信集團將中信股份100%股權注入香港上市公司中信泰富，實現(xiàn)了境外整體上市。同年，中國大陸的首張保險金信托誕生，由中信集團旗下中信信托和中信保誠人壽落地。 保險金信托是將保險與信托相結合的一種跨領域的服務，不是一款理財產(chǎn)品。 為順應市場需求，現(xiàn)招高凈值渠道主管，為客戶提供專業(yè)的保險金信托規(guī)劃，以達到財富定向傳承的目的。 崗位職責： 1、根據(jù)客戶情況，分析保險需求，為客戶制定專業(yè)保險金信托方案； 2、考取中信集團旗下中信信托保險金規(guī)劃師執(zhí)業(yè)證書； 3、做好客戶服務，協(xié)助客戶適時規(guī)劃、基業(yè)長青； 3、按要求參加公司各項會議； 4、嚴格遵守公司針對營銷員的各項規(guī)章制度等。 任職要求： 1、大專及以上學歷，年齡25歲-50歲之間，有留學背景者優(yōu)先； 2、有金融投資基礎，且曾有金融、銷售、管理等相關經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、具備良好的溝通、組織和協(xié)調(diào)能力； 4、具備優(yōu)秀的執(zhí)行能力和團結協(xié)作能力； 5、樂于思考、具備優(yōu)秀的邏輯思維能力、持續(xù)學習的能力和時間管理能力； 6、在當?shù)鼐幼?年及以上； 7、無不良行為記錄。 職位待遇： 1、 學習成長獎勵：培訓津貼、創(chuàng)業(yè)成長津貼等； 2、 銷售收入：展業(yè)傭金、月度銷售、季度績效、年終績效獎金等； 3、 團隊發(fā)展收入：輔導獎金（最長可獲取5年），組建團隊后可獲得團隊管理津貼及企業(yè)年金等； 4、 10年雙百萬計劃：10年內(nèi)達標5次MDRT+1次COT或達標7次MDRT可一次性獲得108萬元倚天獎；10年內(nèi)晉升SAD資深業(yè)務總監(jiān)可獲取140萬元祥龍獎勵，每階段晉升，均有CPBA專業(yè)培訓及管理指導。 5、 公司提供各類激勵方案、培訓和游學機會等。 工作地點：廣西華潤大廈A座25F