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崗位職責：
1、負責團隊銷售目標、銷售計劃的制定與執(zhí)行，帶領團隊完成銷售目標
2、協(xié)助來訪客戶的溝通與談判，協(xié)助團隊成員促成簽單
3、負責團隊成員的復試、指導培養(yǎng)、業(yè)務拓展、進度控制等日常管理工作；
4、及時向上級反饋銷售日常工作中產(chǎn)生的問題，及過程中客戶對產(chǎn)品的需求、意見和建議。
任職要求：
1、18-40周歲，大專及以上學歷；（年齡學歷不是硬性要求）
2、3年以上銷售工作經(jīng)驗，至少1年以上銷售團隊管理經(jīng)驗，有電銷管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、抗壓力強，有較強的事業(yè)心，具備一定的團隊領導與組織能力；
4、熱愛銷售和金融行業(yè)，并立志于本行業(yè)長期發(fā)展；
5、有銷售團隊可直接帶團隊入職者，薪酬待遇直接與老板談，不局限于公司框架中。
【工作時間】
早8:30-晚18:00，大小周，國家法定節(jié)假日正常休息
【工作環(huán)境】
公司位于嶗山區(qū)金家?guī)X金融中心，高檔優(yōu)雅的辦公環(huán)境是會使你工作身心愉悅，不定期下午茶及團建是標配，團隊大部分都是80后，90后，老板謙和舍得分錢，工作氛圍輕松愉悅，讓員工有幸福感和歸屬感是我們的目標！