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崗位職責(zé)：

1、戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行：牽頭制定公司線上平臺在貨代行業(yè)的整體拓展戰(zhàn)略及階段性目標，結(jié)合行業(yè)趨勢、市場競爭格局及平臺核心優(yōu)勢，分解任務(wù)并推動團隊落地執(zhí)行，對整體拓展效果負責(zé)。
2、核心客戶拓展與維護：重點對接全國性貨代公司、頭部區(qū)域貨代企業(yè)及影響力較大的貨代行業(yè)協(xié)會，通過高層拜訪、定制化方案溝通等方式，促成深度合作（如平臺獨家合作、全業(yè)務(wù)線接入等），建立長期穩(wěn)定的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。
3、行業(yè)資源整合與聯(lián)動：整合貨代行業(yè)上下游資源（如物流園區(qū)、貨代展會主辦方、行業(yè)媒體等），策劃并執(zhí)行行業(yè)推廣活動，提升平臺在貨代行業(yè)的品牌知名度和影響力，為團隊拓展提供資源支持。
4、數(shù)據(jù)分析與策略優(yōu)化：建立完善的拓展數(shù)據(jù)跟蹤體系，定期分析團隊及個人的拓展指標，復(fù)盤總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，及時調(diào)整拓展策略和團隊分工，確保目標達成。
跨部門協(xié)作：與產(chǎn)品、技術(shù)、運營等部門緊密協(xié)作，反饋貨代行業(yè)用戶的核心需求及痛點，推動平臺功能優(yōu)化和服務(wù)升級，提升用戶使用體驗，為拓展工作提供有力的產(chǎn)品支撐。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，5 年以上銷售、市場拓展或團隊管理經(jīng)驗，其中至少 3 年貨代、物流行業(yè)相關(guān)拓展經(jīng)驗，熟悉貨代行業(yè)的業(yè)務(wù)模式、產(chǎn)業(yè)鏈結(jié)構(gòu)及核心痛點，擁有豐富的貨代公司、行業(yè)協(xié)會高層資源者優(yōu)先。

2、具備出色的戰(zhàn)略思維和全局觀，能精準把握行業(yè)發(fā)展趨勢和市場機會，制定切實可行的拓展策略；

3、數(shù)據(jù)敏感性強，能通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題、提煉規(guī)律，并轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的優(yōu)化方案；

4、認同公司平臺的發(fā)展理念，具備強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，有成功帶領(lǐng)團隊完成高難度拓展任務(wù)的案例者優(yōu)先。