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更新于 12月8日
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設(shè)備維護技術(shù)員（保底 8000）：當天安排 + 雙休，帶薪培訓(xùn) + 包吃住，五險一金齊全，新手可投學(xué)技術(shù)！

8000-10000元
  • 重慶兩江新區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招20人

職位描述

設(shè)備管理安裝調(diào)試維修保養(yǎng)動力設(shè)備機床設(shè)備測試設(shè)備新能源工業(yè)自動化電氣機械/電力設(shè)備
設(shè)備維護技術(shù)員（保底 8000）：當天安排 + 雙休，帶薪培訓(xùn) + 包吃住，五險一金齊全，新手可投學(xué)技術(shù)！
制造業(yè) / 新能源龍頭企業(yè)直招無中介、緊急補 20 人缺口！崗位聚焦廠區(qū)通用設(shè)備與電氣設(shè)備日常維護、故障排查及定期保養(yǎng)，主打 “新手 0 基礎(chǔ)學(xué)技術(shù) + 高薪保底 + 全福利兜底”，為求職者打造 “無經(jīng)驗入門 + 技能認證 + 長期晉升” 通道 ——月薪保底 8000 元（熟練后 9000-12000 元）+ 周末雙休（固定上五休二不加班）+ 2-3 個月帶薪專項培訓(xùn) + 當天面試當天安排 + 包吃?。◤S區(qū)宿舍 + 營養(yǎng)食堂）+ 五險一金齊全，無需設(shè)備維護相關(guān)經(jīng)驗，技術(shù)師傅一對一帶教，新手 1 個月快速上手！
一、崗位核心：新手友好，“低門檻 + 學(xué)技術(shù) + 穩(wěn)保障” 三優(yōu)（一）新手可投，0 經(jīng)驗帶薪學(xué)硬技能
  1. 無經(jīng)驗 / 專業(yè)限制，電氣、機電、機械、自動化等專業(yè)優(yōu)先，職場新手、轉(zhuǎn)行求職者、23-24 屆應(yīng)屆生均可投，非相關(guān)專業(yè)愿意學(xué)習(xí)也可輕松適配。
  2. 核心學(xué)習(xí)內(nèi)容：
    • 設(shè)備認知：機械結(jié)構(gòu)、電氣元件識別與基礎(chǔ)工作原理；
    • 維護實操：清潔潤滑、緊固校準、易損件更換（如保險絲、軸承）；
    • 故障排查：異響、卡滯、線路松動等常見問題處理，全程有標準化 SOP 指引，新手 1 個月可獨立參與基礎(chǔ)工作。
  3. 培訓(xùn)期全程按 8000 元保底薪資發(fā)放，不扣培訓(xùn)費；免費提供教材、實操工具（扳手、萬用表、鉗形表等），專屬技術(shù)師傅一對一帶教（70% 現(xiàn)場實操 + 30% 理論），手把手教學(xué)，無經(jīng)驗也能快速融入。
  4. 支持考取 “低壓電工證”“設(shè)備維修工證”，報銷全部培訓(xùn)費、報名費，證書全國通用，設(shè)備維護技能是企業(yè)剛需，學(xué)會終身受用，職業(yè)競爭力持續(xù)提升。
（二）當天安排 + 雙休，入職成長無壓力
  1. 新手專屬簡化面試流程：僅 2 步（溝通求職意向 + 基礎(chǔ)能力認知），全程不超 1 小時，無復(fù)雜專業(yè)考核，面試通過率超 90%；
  2. 通過后當天辦入職、領(lǐng)宿舍鑰匙，免費提供床上用品，次日直接啟動帶薪培訓(xùn)，無 “等通知”“等報道” 環(huán)節(jié)，想快速學(xué)技術(shù)、穩(wěn)就業(yè)不用等；
  3. 周末固定雙休，每日工作 8 小時（早 8:30 - 晚 17:30，含 1 小時午休），不加班，既能安心學(xué)技術(shù)，又能平衡生活與成長。
（三）保底 8000 + 全福利，生活無負擔
  1. 保底 8000 元不縮水，入職即享固定保底月薪，無 “試用期降薪”“績效扣錢” 套路；熟練后薪資自動漲至 9000-12000 元，技術(shù)越精收入越高，職業(yè)發(fā)展路徑清晰（技術(shù)員→技術(shù)主管→設(shè)備工程師），長期干收益豐厚。
  2. 包吃住全免費：宿舍 4 人間（空調(diào)、熱水器、獨立衛(wèi)浴、WiFi），無押金、無房租、無水電費，拎包入??；食堂一日三餐免費（葷素搭配、每日 3 葷 2 素，可續(xù)餐），每月省 2500 + 元食宿費，新手無經(jīng)濟壓力。
  3. 五險一金齊全：入職當天簽勞動合同，按 8000 元基數(shù)繳納（公積金比例 10%-12%），養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等保障全覆蓋，無 “試用期不繳” 套路，權(quán)益有保障。
二、全福利兜底，工作生活雙安心（一）額外福利：細節(jié)貼心，關(guān)懷到位
  • 技能成長：定期組織設(shè)備維護新技術(shù)、故障處理技巧培訓(xùn)，支持在職提升學(xué)歷（報銷 50% 學(xué)費），優(yōu)秀者可參與行業(yè)技術(shù)交流會，持續(xù)提升競爭力；
  • 生活配套：廠區(qū)內(nèi)有超市、洗衣房、開水房、運動場地，非住宿員工每月發(fā) 300 元通勤補貼，購物、生活方便省心；
  • 節(jié)日關(guān)懷：春節(jié)、中秋各發(fā) 1000 元現(xiàn)金紅包 + 品牌糧油禮盒，生日當月發(fā) 200 元購物卡，福利實打?qū)崳?/li>
  • 健康保障：免費提供勞保用品（安全帽、防護服、手套等），每年 1 次免費職業(yè)健康體檢（含聽力、心肺功能、腰椎等專項），放心工作。
（二）帶薪權(quán)益：穩(wěn)定就業(yè)有保障
轉(zhuǎn)正后享帶薪年假（滿 1 年 5 天）、婚假等，法定節(jié)假日正常放假，春節(jié)提前 3 天放假 + 報銷返鄉(xiāng)交通費（最高 500 元），讓你安心回家團圓。
三、核心職責：流程化操作，新人易上手
  1. 設(shè)備日常維護：按計劃對廠區(qū)生產(chǎn)設(shè)備（機床、輸送線、電氣控制柜等）進行清潔、潤滑、緊固，檢查運行狀態(tài)，記錄維護日志（有模板可對照）。
  2. 基礎(chǔ)故障排查：處理設(shè)備常見問題（線路松動、零件磨損、運行卡滯等），更換易損件，復(fù)雜故障及時上報并協(xié)助工程師處理，無需獨立決策。
  3. 定期保養(yǎng)檢修：按周期完成設(shè)備季度、年度保養(yǎng)，校準設(shè)備參數(shù)，確保設(shè)備運行精度與安全性，流程標準化無復(fù)雜操作。
  4. 技術(shù)文檔記錄：填寫設(shè)備維護檔案、故障處理記錄，整理培訓(xùn)技術(shù)筆記，確保數(shù)據(jù)準確可追溯，無需復(fù)雜數(shù)據(jù)分析。
四、任職要求：低門檻，全員適配
  1. 年齡 18-30 周歲（應(yīng)屆生優(yōu)先），身體健康（無高血壓、恐高癥、色盲色弱、腰椎疾病，能輕微彎腰搬運小型零件），無不良記錄。
  2. 會基礎(chǔ)電腦操作（Excel 數(shù)據(jù)錄入、Word 文檔編輯），做事認真負責、有責任心，具備基本溝通能力（能配合團隊完成工作對接）。
  3. 適配人群：無經(jīng)驗想入行學(xué)技術(shù)的新手、23-24 屆應(yīng)屆生、想轉(zhuǎn)行 “高薪 + 穩(wěn)保障” 的職場人、追求長期發(fā)展的求職者，態(tài)度端正即可培養(yǎng)。
  4. 入職優(yōu)勢：直招無中介抽成，薪資直接到賬；急招缺口大，先到先得；帶教體系完善，師傅全程跟進，不用擔心 “沒人教、學(xué)不會”。
五、報名方式：速投先得，名額有限
設(shè)備維護技術(shù)員急招名額僅余 20 個！保底 8000 + 當天安排 + 雙休，帶薪培訓(xùn)學(xué)技術(shù) + 包吃住 + 五險一金，新手可投！想無經(jīng)驗入行技術(shù)賽道、拿高薪 + 穩(wěn)保障 —— 選這個崗；想找 “成長空間大 + 福利全 + 工作穩(wěn)定” 的長期工作 —— 趕緊報名；直招無套路，名額有限先到先得！

工作地點

兩江新區(qū)亞歐新能源汽車制造(重慶)有限公司156

入職公司信息

  • 入職公司: 某新能源公司
  • 公司地址: 重慶沙坪壩區(qū)
  • 公司人數(shù): 300-499人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

李芝夢/人事經(jīng)理

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四川金誠易聘企業(yè)管理有限公司
業(yè)務(wù)能力很強，包涵多種領(lǐng)域我們公司是一家綜合服務(wù)性人力資源公司，集人才服務(wù)、人事服務(wù)、社保業(yè)務(wù)、個稅業(yè)務(wù)、企業(yè)服務(wù)、高企申報、職稱評定、落戶咨詢?yōu)橐惑w的綜合性人才咨詢服務(wù)有限公司。公司不僅僅局限于狹義的人力資源業(yè)務(wù)。秉持不斷進取，力爭上游的態(tài)度，一切以客戶利益為優(yōu)先的服務(wù)宗旨。創(chuàng)造價值，以人為本，不斷提升公司綜合業(yè)務(wù)能力，持續(xù)為客戶提供復(fù)合型服務(wù)。
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