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我們是專注服務(wù)高凈值人群的專業(yè)財(cái)富管理機(jī)構(gòu)，核心業(yè)務(wù)圍繞 “資產(chǎn)長(zhǎng)期發(fā)展、跨代傳承、保值增值” 三大目標(biāo)展開。我們整合境內(nèi)外優(yōu)質(zhì)金融資源，為客戶提供全方位、定制化的家族服務(wù)，涵蓋資產(chǎn)配置、風(fēng)險(xiǎn)控制、家族治理等一體化解決方案，助力家族財(cái)富穩(wěn)健傳承，實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期預(yù)期。在這里，你對(duì)接的是高凈值客戶群體，手握全業(yè)務(wù)鏈資源，每一次業(yè)務(wù)突破都能收獲可觀回報(bào)與職業(yè)成長(zhǎng)！
一、【崗位職責(zé)?】

1. 客戶開發(fā)與維護(hù)：開拓高凈值個(gè)人、家族辦公室及企業(yè)客戶，建立并維護(hù)長(zhǎng)期穩(wěn)定的客戶關(guān)系，擴(kuò)大客戶資源池；?
2. 需求挖掘與服務(wù)：深度了解客戶財(cái)富目標(biāo)與風(fēng)險(xiǎn)偏好，提供專業(yè)資產(chǎn)配置建議，持續(xù)跟進(jìn)投后服務(wù)，確保客戶滿意度，夯實(shí)合作基礎(chǔ)；
3. ? 咨詢轉(zhuǎn)化與成交：為潛在客戶提供一對(duì)一投資咨詢與顧問服務(wù)，精準(zhǔn)匹配金融產(chǎn)品，推動(dòng)資產(chǎn)配置方案落地，達(dá)成銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)；
4. 資源整合與方案設(shè)計(jì)：充分利用公司全業(yè)務(wù)鏈資源優(yōu)勢(shì)，提升自身綜合金融服務(wù)能力，為客戶設(shè)計(jì)境內(nèi)外、場(chǎng)內(nèi)外一體化金融解決方案，滿足多元化需求

二、【任職要求?】

1. 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：大專及以上學(xué)歷，3 年及以上銀行、信托、資產(chǎn)管理公司等金融領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售或客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2. ?專業(yè)與學(xué)習(xí)能力：對(duì)金融行業(yè)、財(cái)富管理領(lǐng)域有濃厚興趣，具備一定金融專業(yè)知識(shí)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能快速掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)與產(chǎn)品知識(shí)；
3. 溝通與服務(wù)意識(shí)：對(duì)客戶服務(wù)和營(yíng)銷工作充滿熱忱，性格積極自信，具備出色的溝通表達(dá)、談判能力及客戶需求挖掘能力；?
4. 資源與資格優(yōu)勢(shì)：有高凈值客戶、企業(yè)客戶、家族辦公室開發(fā)及服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；持有證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格，或具備投資顧問資格證書者優(yōu)先；?
5. 職業(yè)素養(yǎng)：具備良好職業(yè)道德，品行端正，無金融行業(yè)不良從業(yè)記錄，嚴(yán)格遵守合規(guī)要求。?

三、【福利待遇?】

1. 薪資福利：采用 “底薪 + 高額提成” ，薪資上不封頂，業(yè)績(jī)優(yōu)秀者收入遠(yuǎn)超行業(yè)平均水平；
2. 作息保障：實(shí)行雙休制度，兼顧工作與生活，讓你有充足精力拓展客戶、提升專業(yè)能力；?
3. 成長(zhǎng)支持：提供系統(tǒng)化專業(yè)培訓(xùn)，涵蓋財(cái)富管理知識(shí)、客戶開發(fā)技巧、境內(nèi)外產(chǎn)品體系等，助力快速提升業(yè)務(wù)能力；?
4. 資源優(yōu)勢(shì)：依托公司高凈值客戶資源、全業(yè)務(wù)鏈金融產(chǎn)品及合作渠道，降低開發(fā)難度，為業(yè)績(jī)達(dá)成提供有力支撐；?
5. 其他福利：享受節(jié)日福利、年度體檢、團(tuán)隊(duì)團(tuán)建、帶薪年假等，打造優(yōu)質(zhì)工作氛圍。