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400-885-9898
更新于 9月9日
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舉報(bào)

HRBP 外企制造業(yè)

1-1.4萬
  • 南通海門區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

全盤運(yùn)營團(tuán)隊(duì)HRBP制造業(yè)
核心職責(zé)
  1. 戰(zhàn)略伙伴：理解加工業(yè)務(wù)痛點(diǎn)，將戰(zhàn)略拆解為 HR 行動(dòng)計(jì)劃，推動(dòng)組織扁平化等變革；
  2. 人才供應(yīng)鏈：負(fù)責(zé)技術(shù)工人、班組長等關(guān)鍵崗位人才盤點(diǎn)、招聘及渠道建設(shè)，搭建人才池；
  3. 績效與激勵(lì)：執(zhí)行薪資績效政策，按需設(shè)計(jì)迭代績效方案；
  4. 員工關(guān)系：處理勞動(dòng)爭議，落地企業(yè)文化，建立高效溝通渠道；
  5. 數(shù)據(jù)化運(yùn)營：搭建人力儀表盤（離職率、人均產(chǎn)量等），驅(qū)動(dòng)數(shù)據(jù)決策。
任職資格
  • 硬性：本科，人力、心理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；5 年以上 HRBP 或全盤經(jīng)驗(yàn)，含 3 年以上制造 / 工廠經(jīng)驗(yàn)；熟悉勞動(dòng)法，能處理復(fù)雜員工關(guān)系；熟練用 Office、HR 系統(tǒng)及數(shù)據(jù)分析工具。
  • 軟性：懂設(shè)備 OEE、良品率等業(yè)務(wù)指標(biāo)；能與車間各級人員有效溝通；主動(dòng)學(xué)習(xí)、深度思考、自我驅(qū)動(dòng)。

工作地點(diǎn)

南通海門區(qū)松田生物科技(江蘇)有限公司附近

職位發(fā)布者

秦小青/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
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