1、處理日常文件,包括整理歸檔、復(fù)印、收發(fā)快遞,以及文件歸檔和銷售合同檔案管理工作。
2、管理辦公物資及固定資產(chǎn),包括采購、登記,確保物資供應(yīng)充足。
3、通過日常巡檢保障公共區(qū)域整潔(綠植、地面、桌面等)同時負(fù)責(zé)辦公室紀(jì)律管理。
4、發(fā)布公司招聘信息,組織招聘活動。與各部門保持溝通,確保招聘程序的順利進(jìn)行。
5、統(tǒng)籌會議安排,包括會議室預(yù)訂、會議材料準(zhǔn)備。
6、協(xié)助組織公司各類活動(團(tuán)建、年會等)。
7、落實(shí)員工福利、薪酬核算,包括日常福利生日福利、三節(jié)福利。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,1年以上行政人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、熟悉行政人事工作流程,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力;
3、工作細(xì)致認(rèn)真,有責(zé)任心,具備較強(qiáng)的抗壓能力。
4、熟練使用Word、Excel等辦公軟件。
PS:09:00-18:00(午休2H);五險一金、單休、生日/節(jié)日福利、定期團(tuán)建、舒適的辦公環(huán)境和友好的團(tuán)隊(duì)氛圍、員工旅游每日下午茶。