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崗位職責：
1、全面管理部門內(nèi)品控團隊、負責工作分配、技能培訓、績效考核及團隊建設(shè)。
2、制定并優(yōu)化品控部門的年度/月度工作計劃、預(yù)算及工作流程。
3、主導(dǎo)處理重大質(zhì)量異常、客戶投訴及退貨，組織根本原因分析并推動糾正與預(yù)防措施的有效實施。
4、代表品控部門與其他部門（如生產(chǎn)、研發(fā)、采購）進行協(xié)調(diào)與溝通，推動跨部門質(zhì)量問題的解決。
5、建立并維護公司質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計系統(tǒng)
6、定期收集、分析來料、制程、成品及客訴等各環(huán)節(jié)的質(zhì)量數(shù)據(jù)，撰寫質(zhì)量周報/月報。7、通過數(shù)據(jù)趨勢分析，精準定位質(zhì)量問題的根本原因，主動發(fā)起質(zhì)量改進項目，降低質(zhì)量成本
8、主導(dǎo)公司ISO9001質(zhì)量管理體系的搭建、推行、落地和內(nèi)審工作。
9、負責組織編寫、修訂和完善體系相關(guān)的程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書及質(zhì)量記錄。
10、確保公司產(chǎn)品及流程全面符合RoHS、REACH等國內(nèi)外環(huán)保法規(guī)和客戶要求。

任職資格與條件
1、具備3年以上制造業(yè)品控團隊管理經(jīng)驗，有獨立領(lǐng)導(dǎo)和管理一個品控部門的成功實踐。
2、 具備扎實的數(shù)據(jù)敏感度，能獨立進行質(zhì)量數(shù)據(jù)分析并形成有價值的改進報告。
3、必須具備主導(dǎo)搭建或全面維護ISO9001質(zhì)量管理體系的實際經(jīng)驗，熟悉體系從策劃到認證的全流程。（持有ISO9001內(nèi)審員或外審員資格證書者優(yōu)先）
4、 環(huán)保體系知識：熟悉RoHS指令及其最新要求優(yōu)先
5、本科及以上學歷
6、邏輯思維清晰，具備較強的問題解決能力
7、工作積極主動，具有創(chuàng)新意識，愿意接受挑戰(zhàn)。