日日噜夜夜草|一级黄色录像高清版|调教白富美加勒比久久|亚洲欧洲精品婷婷|日韩综合无码色色|日韩精品一区妖精视频|亚洲无码中文字幕hd|99亚洲思思丝袜|手机看片国产精品大胆亚洲|成人无码视频一区二区在线播放

崗位職責(zé)：
1. 配合部門領(lǐng)導(dǎo)開展完成招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系等人力資源工作；
2. 按照制度和授權(quán)辦理員工錄用、入職、離職、調(diào)動等手續(xù)的辦理，做到流程規(guī)范、完整、合法，避免引起勞資糾紛；
3. 負(fù)責(zé)公司員工社保增加工作；
4. 配合領(lǐng)導(dǎo)開展員工關(guān)懷、人事關(guān)系協(xié)調(diào)等工作；
5. 負(fù)責(zé)計(jì)算薪酬及績效；

任職要求：
1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，3年以上同崗位建筑行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有鐵路工程行業(yè)經(jīng)驗(yàn)及人事資源的優(yōu)先。
2、熟悉國家勞動法規(guī)及政策。
3、能建立并完善人力資源管理體系，研究設(shè)計(jì)人力資源管理模式（包含各崗位職務(wù)分析、招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系全面建設(shè)、制定和完善人力資源管理制度）。
4、熟悉工程行業(yè)薪資體系設(shè)計(jì)及計(jì)算薪酬的公式。
5、有很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行能力。
6、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。