?? 核心亮點:新廠技術(shù)崗首招紅利!設(shè)備維護(hù) / 生產(chǎn)技術(shù)員帶薪學(xué)真技術(shù),7000 保底穩(wěn)拿,包吃住 + 全新環(huán)境(新設(shè)備、無塵車間),零基礎(chǔ) 3 天入門,學(xué)會就是 “技術(shù)人才”,新廠學(xué)技術(shù)更規(guī)范、更吃香!
? 新廠首批技術(shù)崗定向招聘:設(shè)備維護(hù)員、生產(chǎn)技術(shù)員,帶薪培訓(xùn) 7 天(每天 260 元)+ 月薪保底 7000 元(綜合 7000-10000 元)!老技術(shù)員 1 對 1 帶教,新設(shè)備結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化、操作流程簡單,零經(jīng)驗也能快速掌握,包三餐 + 4 人間技術(shù)崗專屬宿舍,干滿 3 個月免費考行業(yè)證書,適合想 “學(xué)門硬技術(shù)、長期穩(wěn)定發(fā)展” 的人,崗位有限,先到先學(xué)!
?? 新廠技術(shù)崗(帶薪學(xué)技術(shù),新環(huán)境更易上手)
1. 設(shè)備維護(hù)員(學(xué)保養(yǎng) + 維修,技術(shù)越硬越值錢)
新廠學(xué)技術(shù)優(yōu)勢:設(shè)備新、流程規(guī)范
新廠設(shè)備全是全新品牌機(jī),結(jié)構(gòu)清晰、配件統(tǒng)一,比老廠更易掌握規(guī)律,培訓(xùn)內(nèi)容簡單到 “照手冊做就行”:
日常保養(yǎng)(2 天學(xué)會)
學(xué)給設(shè)備加潤滑油、清灰塵、檢查線路接口,配《新廠設(shè)備保養(yǎng)手冊》(圖文標(biāo)注每一步操作,像 “給汽車做基礎(chǔ)保養(yǎng)” 一樣有章法),老技術(shù)員手把手演示工具用法;
簡單維修(3 天學(xué)會)
處理高頻小故障:換保險絲(跟換家用插座保險絲一樣簡單)、調(diào)傳送帶松緊(擰固定螺絲即可)、修按鈕失靈(按手冊步驟換配件),不用懂復(fù)雜原理,照流程操作就能解決;
巡檢記錄(2 天熟練)
按固定路線每 2 小時巡檢一次,記錄設(shè)備溫度、轉(zhuǎn)速等數(shù)據(jù)(填表格打勾即可),發(fā)現(xiàn)異常一鍵上報組長,不用自己排查復(fù)雜問題,輕松無壓力;
培訓(xùn)期間工資照發(fā),7 天即可獨立上崗,新廠設(shè)備故障率低,新手也能快速建立信心!
薪資與發(fā)展:
保底 7000 元 / 月 + 維護(hù)績效(300-2000 元,按設(shè)備完好率算),綜合 7000-10000 元,培訓(xùn)期工資直接計入首月收入;
新廠福利:干滿 3 個月,公司報銷 “初級設(shè)備維護(hù)證” 考證費(行業(yè)通用,跳槽、漲薪都管用);
長期前景:新廠技術(shù)崗晉升快,干 1 年可競聘維護(hù)組長(帶 5 人小組,月薪 12000+),技術(shù)越熟練越受重視,比普工更有職業(yè)尊嚴(yán)!
2. 生產(chǎn)技術(shù)員(學(xué)操作 + 調(diào)參數(shù),坐班學(xué)技術(shù))
新廠學(xué)技術(shù)優(yōu)勢:自動化高、操作界面友好
新廠生產(chǎn)線全自動化,操作屏是中文觸控界面,像 “用智能手機(jī) APP” 一樣直觀,比老廠手動設(shè)備更易上手:
設(shè)備操作(1 天學(xué)會)
熟悉操作屏核心按鈕(啟動 / 暫停 / 調(diào)速 / 急停),全中文標(biāo)注功能,10 分鐘記住常用操作,老技術(shù)員教 “安全操作規(guī)范”,避免失誤;
參數(shù)調(diào)試(3 天學(xué)會)
按生產(chǎn)單要求設(shè)置溫度、速度等參數(shù)(有標(biāo)準(zhǔn)參數(shù)模板,直接輸入數(shù)字即可),系統(tǒng)自帶 “參數(shù)異常提醒”,新手也不容易出錯,老技術(shù)員會講解 “參數(shù)匹配小技巧”;
運行監(jiān)控(1 天熟練)
坐崗監(jiān)控設(shè)備運行狀態(tài),記錄產(chǎn)量數(shù)據(jù)(填表格即可),小問題按《應(yīng)急手冊》處理(如卡料按急停鍵),大部分時間是觀察設(shè)備運行,輕松不勞累;
培訓(xùn)期工資照發(fā),5 天即可獨立操作,新廠設(shè)備靈敏度高,操作失誤率低,新手也能快速出成績!
薪資與發(fā)展:
保底 7000 元 / 月 + 生產(chǎn)績效(500-1500 元,按生產(chǎn)效率算),綜合 7000-9500 元,坐班不站崗,比普工輕松體面;
新廠福利:干滿 3 個月可考 “自動化設(shè)備操作證”,持證后優(yōu)先調(diào)至 “技術(shù)津貼崗”(月薪 + 800 元);
長期前景:后期可轉(zhuǎn) “工藝調(diào)試崗” 或 “技術(shù)主管崗”(月薪 15000+),新廠首波員工優(yōu)先獲得內(nèi)部晉升機(jī)會,學(xué)技術(shù)的同時攢資歷!
?? 新廠技術(shù)崗福利:包吃住 + 技術(shù)成長支持,專屬待遇
專屬食宿保障:
住宿:4 人間技術(shù)崗專屬宿舍(比普工崗大 10㎡,配書桌、衣柜和護(hù)眼臺燈),當(dāng)天到崗當(dāng)天住,首月免費發(fā)被褥四件套 + 洗漱套裝;
餐飲:技術(shù)崗專屬餐區(qū)(每天加 1 葷 1 素,早餐有牛奶雞蛋,晚餐送水果),比普工餐標(biāo)更高,吃好才能學(xué)好技術(shù);
技術(shù)成長資源:
發(fā)專用工具包(含萬用表、扳手等專業(yè)工具)、最新技術(shù)手冊,每月組織 “新設(shè)備學(xué)習(xí)會”,首波員工優(yōu)先參與廠家技術(shù)培訓(xùn),接觸前沿設(shè)備知識;
額外獎勵:干滿 1 年獎 “新廠技術(shù)骨干獎” 2000 元,推薦技術(shù)崗新人入職雙方各得 500 元,學(xué)技術(shù)還能賺推薦獎!
?? 招聘要求(新廠招技術(shù)崗,零基礎(chǔ)可投?。?br>年齡 18-45 周歲,有無經(jīng)驗均可(新廠專門招零基礎(chǔ),帶薪培訓(xùn)包會);
能看懂簡單數(shù)字和圖片(手冊有圖文說明,表格有模板),做事認(rèn)真細(xì)致(技術(shù)崗注重細(xì)節(jié));
設(shè)備維護(hù)崗招 10 人,生產(chǎn)技術(shù)員崗招 15 人,每天各減少 2 個名額,想在新環(huán)境學(xué)技術(shù)的人速來!
?? 報名(新廠技術(shù)崗,帶薪學(xué)技術(shù)更吃香?。?/div>
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