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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)日常人事行政事務(wù)，包括員工入職、離職手續(xù)辦理及檔案管理工作；
2、執(zhí)行招聘流程，包括職位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、 面試安排及結(jié)果跟進(jìn)；
3、協(xié)助人資經(jīng)理策劃執(zhí)行招聘計(jì)劃、團(tuán)建活動(dòng)等
4、參與組織公司各類員工活動(dòng)及培訓(xùn)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。
任職要求:
1、具備人事行政管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉勞動(dòng)法及相關(guān)政策；
2、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)；
3、熟練使用辦公軟件，具備基本的數(shù)據(jù)處理能力；
4、積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神
早九晚五，雙休法定休上五險(xiǎn)，工作簡(jiǎn)單團(tuán)隊(duì)氛圍輕松，要求長(zhǎng)期穩(wěn)定，有招聘銷售、業(yè)務(wù)方面經(jīng)驗(yàn)。蘿卜崗，招到即停?。?！有意向盡快約面試哈