職位描述
項(xiàng)目前期到落地運(yùn)營全流程管理農(nóng)文旅項(xiàng)目文化旅游
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)項(xiàng)目前期的市場調(diào)研、踏勘、定位與需求，提供運(yùn)營模式及可行性分析等數(shù)據(jù)、意見，制訂相對(duì)應(yīng)的運(yùn)營方案；
2、建立并完善項(xiàng)目運(yùn)營體系，進(jìn)行前期政府合作洽談、后期策劃落地支持等工作；
3、結(jié)合市場情況，擬定項(xiàng)目的業(yè)態(tài)規(guī)劃布局、運(yùn)營方案、招商策略、營銷方案等，并對(duì)落地執(zhí)行負(fù)責(zé)；
4、建立健全項(xiàng)目運(yùn)營體系、運(yùn)營管理模式、管理制度和工作流程，保證項(xiàng)目運(yùn)營正常運(yùn)作；
5、根據(jù)運(yùn)營方案與策略，負(fù)責(zé)牽頭營銷策劃及運(yùn)營落地工作的推進(jìn)；
6、組織進(jìn)行團(tuán)隊(duì)人員培養(yǎng)，提高員工整體素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)凝聚力。
7、制定項(xiàng)目各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)、梳理業(yè)務(wù)工作流程、細(xì)化各節(jié)點(diǎn)要求，制定體系化管理文件，提高管理水平。
1、根據(jù)項(xiàng)目前期的市場調(diào)研、踏勘、定位與需求，提供運(yùn)營模式及可行性分析等數(shù)據(jù)、意見，制訂相對(duì)應(yīng)的運(yùn)營方案；
2、建立并完善項(xiàng)目運(yùn)營體系，進(jìn)行前期政府合作洽談、后期策劃落地支持等工作；
3、結(jié)合市場情況，擬定項(xiàng)目的業(yè)態(tài)規(guī)劃布局、運(yùn)營方案、招商策略、營銷方案等，并對(duì)落地執(zhí)行負(fù)責(zé)；
4、建立健全項(xiàng)目運(yùn)營體系、運(yùn)營管理模式、管理制度和工作流程，保證項(xiàng)目運(yùn)營正常運(yùn)作；
5、根據(jù)運(yùn)營方案與策略，負(fù)責(zé)牽頭營銷策劃及運(yùn)營落地工作的推進(jìn)；
6、組織進(jìn)行團(tuán)隊(duì)人員培養(yǎng)，提高員工整體素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)凝聚力。
7、制定項(xiàng)目各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)、梳理業(yè)務(wù)工作流程、細(xì)化各節(jié)點(diǎn)要求，制定體系化管理文件，提高管理水平。
任職要求：
1、?？埔陨蠈W(xué)歷，思路清晰，工作務(wù)實(shí)有魄力，有良好的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
2、5年以上項(xiàng)目全盤運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，具有良好的溝通技巧和商務(wù)談判能力，運(yùn)營方案撰寫能力，執(zhí)行力強(qiáng)，富有團(tuán)隊(duì)合作精神；
3、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，善于體系搭建、流程優(yōu)化、人員培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)，能有效提高項(xiàng)目管理水平。
4、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、敏銳的市場洞察力，能根據(jù)市場變化和消費(fèi)需求動(dòng)向提出有效的等運(yùn)營管理舉措。
1、?？埔陨蠈W(xué)歷，思路清晰，工作務(wù)實(shí)有魄力，有良好的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
2、5年以上項(xiàng)目全盤運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，具有良好的溝通技巧和商務(wù)談判能力，運(yùn)營方案撰寫能力，執(zhí)行力強(qiáng)，富有團(tuán)隊(duì)合作精神；
3、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，善于體系搭建、流程優(yōu)化、人員培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)，能有效提高項(xiàng)目管理水平。
4、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、敏銳的市場洞察力，能根據(jù)市場變化和消費(fèi)需求動(dòng)向提出有效的等運(yùn)營管理舉措。
5、本崗位為非地產(chǎn)項(xiàng)目，可以接受全國派遣和縣域項(xiàng)目管理
工作地點(diǎn)
成都武侯區(qū)平安財(cái)富中心2410
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