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1、參與制定預(yù)算管理制度、流程，不斷完善預(yù)算管理體系。?
2、跟蹤預(yù)算管理流程的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時提出優(yōu)化方案并推動實施。?
3、參與公司年度、季度、月度預(yù)算的編制工作。?
4、審核各部門提交的預(yù)算表單，檢查預(yù)算項目的合理性、計算的準(zhǔn)確性以及是否符合公司預(yù)算政策，對存在問題與相關(guān)部門溝通、更新。?
5、跟蹤監(jiān)控公司各項預(yù)算的執(zhí)行情況，對比實際發(fā)生額與預(yù)算額度，分析預(yù)算差異。?
6、針對預(yù)算執(zhí)行過程中出現(xiàn)的超支、節(jié)約等異常情況，及時了解差異產(chǎn)生的原因，上報上級主管。?
6、協(xié)助各部門控制預(yù)算支出，當(dāng)發(fā)現(xiàn)部門有超預(yù)算支出傾向時，及時提醒并提供預(yù)算控制建議，確保公司整體預(yù)算目標(biāo)的實現(xiàn)。??
7、編制預(yù)算分析PPT報告，運用專業(yè)的財務(wù)分析方法，如比率分析、趨勢分析，差異分析、原因說明、改進(jìn)建議等，為公司管理層提供決策依據(jù)。
8、配合公司內(nèi)部審計或外部審計工作，提供預(yù)算相關(guān)的資料和解釋。?
任職資格
1.本科及以上學(xué)歷，會計相關(guān)專業(yè)，會計師職稱優(yōu)先。
2.熟悉財務(wù)制度及稅務(wù)相關(guān)法規(guī)及有成本管理、風(fēng)險控制和財務(wù)分析能力。
3.具有良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊合作精神，抗壓能力強(qiáng)。