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更新于 8月29日

儲備干部(晉升+一對一帶薪培訓)

5000-8000元
  • 寧波鄞州區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 大專
  • 全職
  • 招6人

職位描述

營銷策劃能力市場營銷方向團隊管理經(jīng)驗客戶開發(fā)互聯(lián)網(wǎng)
崗位職責:
1、前1到3個月接受完整的市場銷售、營銷,團隊管理的學習,后期視個人能力和職業(yè)規(guī)劃進行儲備管理層;
2、每個階段學習接觸的工作內(nèi)容各不相同,需有較強的學習能力和組織協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力;
3、各個階段學習也會有相應的考核評估,通過考核往下一階段發(fā)展; 外勤包括市場部產(chǎn)品銷售 營銷策劃和平臺運營管理,后期負責部門日常管理,涉及人力,財務,稅務,法務等。
崗位要求:
1、大專及以上學歷,18-30周歲,有無工作經(jīng)驗均可;
2、愿意從基層做起,肯吃苦耐勞,有較強的工作抗壓能 力;
3、有團隊協(xié)作意識,懂配合;
4、有為期3個月的基層市場學習培訓期,需要在各部 分學習了解相關工作內(nèi)容和工作 掌握相應的工作內(nèi)容。
職位要求:
1. 積極主動、自信、充滿活力、具有團隊合作精神及出色的溝通、表達能力;
2.目標明而堅定、工作勤奮、抗壓能力強;
3.能夠自我激勵具備良好影響與說服能力、良好的學習 能力和分析判斷能力;
4.特別優(yōu)秀者,以上條款可適當放寬要求。
薪資福利:
1. 公司有免費的帶薪培訓,一對一的主管教和帶領,表現(xiàn) 優(yōu)秀者,有獎金;
2.實習期間表現(xiàn)突出員工畢業(yè)后可長期留用(主要是為 公司儲備管理人才);
試用期:底薪5000+獎金+補助+旅游,月收入可 達5000-7000+
轉正后:底薪5.5k+高提成+獎金+補助+旅游,月收入可 達6000-20000+
3.一經(jīng)錄用待遇從優(yōu),包住、干凈、寬敞的員工宿舍,交通便利、家電齊全 職位福利:績效獎金、包住、全勤獎、帶薪年假、帶團隊、 定期團建、節(jié)日福利、員工旅游

工作地點

寧波鄞州區(qū)嘉匯國貿(mào)12B02

職位發(fā)布者

蔣嚴銳/人事經(jīng)理

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寧波悅簡單互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司隸屬于集團旗下寧波第三家分公司,是一家綜合性企業(yè),同時也是一個內(nèi)部創(chuàng)業(yè)型平臺,企業(yè)中高層管理都由基層開始選拔、培養(yǎng)、晉升,在行業(yè)內(nèi)有近二十年的經(jīng)營經(jīng)驗。企業(yè)1981年開始學習國外先進理念,1999年先后在北京、廣州等地區(qū)建立子公司,2005年以鄭州為中心發(fā)展華中區(qū)域。為了進一步拓展華東市場2024年在寧波成立寧波三公司并設為華中運營中心負責華中區(qū)域運營。業(yè)務涵蓋批發(fā)、零售、投資、咨詢、管理等。依托集團強大的規(guī)模體系,攜移動、電信、聯(lián)通等多家運營商聯(lián)手共同打造5G人工智能,涵蓋5G網(wǎng)絡運營、套餐辦理、iptv、拉新、寬帶辦理、預存話費、存量客戶、積分兌換、攜號轉網(wǎng)等。自合作以來,受到了各合作商的認可,為接下來的合作打下了堅實的基礎。集團一直秉承做實,做強,做大的原則,立足當下,展望未來,聚焦5G,持續(xù)踐行“服務力”,讓科技照進現(xiàn)實。人工智能、移動醫(yī)療、物聯(lián)網(wǎng)等領域的進一步發(fā)展,所需的技術要依托5G來實現(xiàn)。集團將緊跟現(xiàn)代信息通信技術的發(fā)展,推動5G生態(tài)創(chuàng)新,成功融合5G產(chǎn)品,做行業(yè)的服務領航者,秉承“科技造就時代、5G創(chuàng)新生活”的觀念始終服務于大眾,打造智慧5G便捷生活。我們始終相信,員工的成長等于企業(yè)的成長。公司提供公平、公正、公開的晉升制度,系統(tǒng)化的培訓,輕松的工作環(huán)境和氛圍,提供職工公寓,一年有三到五次旅游團建活動,以及多勞多得的績效考核制度。
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