崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在行業(yè)內(nèi)的營(yíng)銷銷售工作
2.負(fù)責(zé)與行業(yè)客戶中高層決策鏈建立聯(lián)系,保持長(zhǎng)期的合作關(guān)系,確保服務(wù)的延續(xù)性,挖掘客戶需求,完成公司下達(dá)的目標(biāo)
3.拓展行業(yè)新客戶,對(duì)所負(fù)責(zé)行業(yè)的老客戶進(jìn)行梳理和需求激發(fā)
4.深入了解行業(yè)客戶需求,根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)及客戶需求組織編寫行業(yè)場(chǎng)景化解決方案
5.負(fù)責(zé)行業(yè)市場(chǎng)策略、銷售策略、產(chǎn)品策略的履新
任職資格:
1.年齡25-35之間,??萍耙陨蠈W(xué)歷,行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬。
2.熟悉行業(yè)客戶市場(chǎng),具備1-2年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有一定的客戶關(guān)系積累和客戶資源
3.工作態(tài)度端正,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)
4.思維清晰,具有較強(qiáng)的表達(dá)能力,抗壓能力強(qiáng)
公司福利:
1. 每月團(tuán)建,季度旅游,豐厚年終獎(jiǎng)勵(lì)。
2.上班時(shí)間:早8.30-11.50,下午1.50-6.00;
3.每周日休息,業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成次月單雙休;
4.社保福利,學(xué)習(xí)會(huì);
薪酬說(shuō)明:
無(wú)責(zé)底薪4000+績(jī)效500+高額提成50%+年終獎(jiǎng),多勞多得。