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崗位職責(zé)：
1、渠道體系搭建與增長管理
負(fù)責(zé)公域獲客渠道（含 KOL 投放、媒體投放、異業(yè)合作）的從 0 到 1 搭建與精細(xì)化運(yùn)營，涵蓋抖音 / 視頻號 / 小紅書等平臺，以及跨行業(yè)異業(yè)等合作鏈路。
制定渠道合作政策，搭建談判 SOP 與預(yù)算分配機(jī)制，控制預(yù)算風(fēng)險(xiǎn)，優(yōu)化投放素材與承接策略。
持續(xù)拓展渠道資源與人脈（混行業(yè)圈子、拜訪合作方、輸出個(gè)人 IP等），篩選優(yōu)質(zhì)投放代理與合作伙伴，挖掘 “增長洼地”，整合行業(yè)最佳資源保障業(yè)務(wù)持續(xù)增長。
2、公域 - 私域全鏈路運(yùn)營
圍繞用戶分層設(shè)計(jì) “公域內(nèi)容引流 - 私域沉淀轉(zhuǎn)化 - 橫縱復(fù)購” 全流程。
聯(lián)合私域銷轉(zhuǎn)團(tuán)隊(duì)，根據(jù)用戶渠道來源、素材標(biāo)簽，制定線索承接策略，復(fù)制創(chuàng)新渠道的線索轉(zhuǎn)化模式，放大私域團(tuán)隊(duì)規(guī)模與轉(zhuǎn)化效率。
3、目標(biāo)拆解與跨部門協(xié)作
根據(jù)公司戰(zhàn)略制定年度渠道增長規(guī)劃，拆解年度、季度、月度 目標(biāo)，對齊團(tuán)隊(duì)與項(xiàng)目成員，實(shí)現(xiàn)業(yè)績螺旋式增長。
協(xié)同銷售、私域、素材團(tuán)隊(duì)，以及外部渠道合作伙伴，攻克創(chuàng)新渠道難點(diǎn)，同步市場信息，確保高效占領(lǐng)市場。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，信息管理、市場營銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具備5年以上互聯(lián)網(wǎng) / 在線教育 / 知識付費(fèi)領(lǐng)域渠道運(yùn)營、商務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年以上總監(jiān)級崗位經(jīng)驗(yàn)，需有 “多產(chǎn)品線渠道搭建” 經(jīng)驗(yàn)。
3、有百萬級月度流水操盤、預(yù)算消耗管理、千萬級年度用戶增長的實(shí)戰(zhàn)成果，且能獨(dú)立負(fù)責(zé)從 0 到 1 的渠道體系搭建。
4、渠道拓展與運(yùn)營能力：熟悉 KOL 投放（公眾號、短視頻 / 直播）、媒體投放（中小媒體接入、代理商管理）、異業(yè)合作全流程，能搭建渠道評級體系與談判 SOP，精準(zhǔn)控制 ROI。
5、商業(yè)嗅覺靈敏，能快速響應(yīng)市場變化，主動挖掘創(chuàng)新渠道與合作模式（如跨行業(yè)資源整合）。
6、溝通談判能力強(qiáng)，善于維護(hù)行業(yè)人脈與品牌口碑，能通過個(gè)人 IP 或圈子活動提升渠道資源儲備。