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一、主要工作職責
1. 項目統(tǒng)籌管理：獨立牽頭公司橫向合作科研項目，負責從立項、申報、執(zhí)行、結(jié)題到成果轉(zhuǎn)化的全周期管理。
2. 外部團隊協(xié)作：作為公司代表，有效管理與協(xié)調(diào)外部研發(fā)小組的工作，確保項目目標一致、溝通順暢、成果交付符合預期。
3. 研發(fā)體系支持：協(xié)助公司管理層統(tǒng)籌內(nèi)部研發(fā)資源，優(yōu)化研發(fā)流程，構(gòu)建高效、規(guī)范的研發(fā)管理體系。
4. 行業(yè)洞察：持續(xù)跟蹤醫(yī)藥或生物工程領(lǐng)域的技術(shù)動態(tài)、政策法規(guī)與行業(yè)趨勢，為項目決策提供專業(yè)支持。
二、任職資格要求
1. 學歷與專業(yè)：醫(yī)藥、生物醫(yī)學、生物工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷。
2. 工作經(jīng)驗：五年以上醫(yī)藥或生物技術(shù)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷，具備獨立負責科研項目的成功經(jīng)驗，有帶領(lǐng)跨部門或外部團隊經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 專業(yè)知識：深刻了解醫(yī)藥或生物工程行業(yè)的運營模式、研發(fā)體系與監(jiān)管知識；熟悉國家及地方科研項目申報流程、管理規(guī)定與相關(guān)政策。
4. 核心能力：
項目管理能力：出色的項目規(guī)劃、進度控制、風險識別與資源協(xié)調(diào)能力。
溝通協(xié)調(diào)能力：卓越的內(nèi)外部溝通技巧，能有效推動多方合作，解決復雜問題。
領(lǐng)導力與團隊精神：具備強烈的責任心和領(lǐng)導潛質(zhì)，能夠激發(fā)團隊斗志，凝聚共識，營造積極向上的協(xié)作氛圍。
5. 綜合素質(zhì)：
年齡30歲以上，心智成熟，具備良好的抗壓能力與職業(yè)素養(yǎng)。
積極進取，富有正能量，對企業(yè)有高度的認同感和歸屬感。
政治立場堅定，熱愛祖國，擁護黨的領(lǐng)導，無任何不良社會記錄。