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【3】公司服務(wù)體系完善，7級20項服務(wù)，78家候鳥養(yǎng)老社區(qū)，家族辦公室高客服務(wù)，產(chǎn)品加依賴服務(wù)是公司的戰(zhàn)略方向。 你要做的工作： 【1】為大眾客戶提供:子女教育，醫(yī)療，養(yǎng)老，信托等綜合金融服務(wù)。(所以你要有一顆上進的心不斷使自己專業(yè)起來） 【2】為高凈值客戶提供:法律咨詢，資產(chǎn)繼承，資產(chǎn)隔離，海外資產(chǎn)配置，等財務(wù)解決方案。（同上） 【3】團隊建設(shè)，管理運行。（給自己的定位不是員工，你也可以有自己的企業(yè)，這個時代不缺打仗的戰(zhàn)士，缺領(lǐng)軍的將軍） 【4】無輪崗。（輪崗不等于涉獵全部，不輪崗讓你全方位發(fā)展） 清晰的晉升路徑：（季度晉升，公平晉升） 初級主管職級-需要管理5名營銷伙伴，年收入≥20萬； 高級主管職級-需要管理15名營銷伙伴，年收入≥50萬； 任職要求: 【1】學(xué)歷本科（學(xué)歷不等于能力，你牛盡管來） 【2】年齡25-35 【3】法律，保險，金融，市場，會計，人力專業(yè)優(yōu)先（這些都是加分項，如果您不具備，沒關(guān)系，公司的培訓(xùn)行業(yè)一流，經(jīng)歷這個體系的我，非常有自信） 【4】有學(xué)生會工作經(jīng)驗優(yōu)先 【5】經(jīng)歷過完整考研備考的同學(xué)優(yōu)先 【6】有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先 ※孤兒客戶服務(wù)（公司提供客戶，不是白名單，公司自己的專屬客戶） 面試寄語:面試淘汰率70%，如果接到面試通知，請務(wù)必穿正裝，認真對待。 寫在后面： 對于應(yīng)聘的您，一家公司是否愿意培養(yǎng)您，應(yīng)該放到***，我們找工作不僅僅是為了奉獻老東家，也為了豐富自己。