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更新于 2月16日

產(chǎn)品設(shè)計(jì)商務(wù)經(jīng)理(UI+UX、數(shù)據(jù)模型、交付上線(xiàn)測(cè)試服務(wù)、國(guó)內(nèi)/海外)

9000-18000元
  • 深圳南山區(qū)
  • 5-10年
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

職位描述

平臺(tái)產(chǎn)品海外產(chǎn)品社交產(chǎn)品數(shù)據(jù)產(chǎn)品B端產(chǎn)品C端產(chǎn)品移動(dòng)端產(chǎn)品新零售互聯(lián)網(wǎng)云計(jì)算/大數(shù)據(jù)在線(xiàn)生活服務(wù)(O2O)
公司介紹 守賦科技公司,作為將品牌增長(zhǎng)和價(jià)值傳承實(shí)現(xiàn)數(shù)智科技化的開(kāi)創(chuàng)者,多年來(lái),我們攜手產(chǎn)研、營(yíng)銷(xiāo)、技術(shù)、法稅、金融等國(guó)內(nèi)外頂流實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)家,由前阿里、京東、華為、怡亞通和博時(shí)基金等高管團(tuán)隊(duì)親自操盤(pán),為企業(yè)家提供全域增長(zhǎng)、品牌出海、合伙激勵(lì)和價(jià)值傳承的一站式綜合解決方案、數(shù)據(jù)科技定制研發(fā)、全渠道DTC運(yùn)營(yíng)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)。我們立志于賦能中國(guó)品牌的崛起,與中國(guó)品牌一起成長(zhǎng),成為中國(guó)品牌的權(quán)益合伙人和價(jià)值守護(hù)者,共同打造新零售時(shí)代標(biāo)桿! 部門(mén)介紹 營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)中心職能 1、ToB市場(chǎng)拓展與品牌服務(wù) l 品牌策劃與標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì):主導(dǎo)企業(yè)品牌定位、產(chǎn)品服務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì),輸出可復(fù)制的業(yè)務(wù)解決方案; l 客戶(hù)開(kāi)發(fā)與資源整合:通過(guò)展銷(xiāo)會(huì)銷(xiāo)售、商協(xié)會(huì)合作、平臺(tái)招商、機(jī)構(gòu)聯(lián)合培訓(xùn)等方式,拓展企業(yè)級(jí)客戶(hù)與戰(zhàn)略合作伙伴; l 項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)推廣:策劃并執(zhí)行定制化營(yíng)銷(xiāo)方案(如行業(yè)峰會(huì)、供應(yīng)鏈對(duì)接會(huì)),推動(dòng)項(xiàng)目落地與規(guī)?;瘡?fù)制; l 客戶(hù)服務(wù)與粘性提升:建立客戶(hù)分層服務(wù)體系,提供從需求對(duì)接到售后支持的全流程服務(wù),提升客戶(hù)續(xù)約率。 2、ToC全域運(yùn)營(yíng)與銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化 l 資源調(diào)度與計(jì)劃管控:統(tǒng)籌線(xiàn)上線(xiàn)下資源,制定全域營(yíng)銷(xiāo)節(jié)奏與執(zhí)行計(jì)劃,確保跨部門(mén)高效協(xié)同; l 數(shù)智產(chǎn)品推廣與賦能:通過(guò)產(chǎn)品演示、培訓(xùn)及場(chǎng)景化解決方案(如AI工具、數(shù)據(jù)看板),推動(dòng)客戶(hù)數(shù)智化轉(zhuǎn)型; l 全域流量整合:優(yōu)化內(nèi)容社交平臺(tái)(抖音、小紅書(shū))、興趣電商(拼多多)、貨架電商(阿里/京東)、搜索引擎、O2O本地生活平臺(tái)等渠道投放策略,實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)獲客與流量聚合; l DTC私域建設(shè):搭建私域會(huì)員體系,設(shè)計(jì)社群運(yùn)營(yíng)、裂變活動(dòng)、千人千價(jià)策略,提升用戶(hù)復(fù)購(gòu)與LTV(用戶(hù)生命周期價(jià)值)。 3、品牌IP與用戶(hù)資產(chǎn)運(yùn)營(yíng) l 品牌IP策劃與孵化:圍繞用戶(hù)需求打造差異化品牌形象,開(kāi)發(fā)IP衍生內(nèi)容及聯(lián)名產(chǎn)品,強(qiáng)化情感聯(lián)結(jié); l 場(chǎng)景化選品與策略制定:基于市場(chǎng)趨勢(shì)與用戶(hù)畫(huà)像,制定爆品策略、柔性定制方案及動(dòng)態(tài)定價(jià)機(jī)制; l 用戶(hù)旅程運(yùn)營(yíng):設(shè)計(jì)從公域觸達(dá)(如信息流廣告)到私域沉淀(會(huì)員體系、專(zhuān)屬權(quán)益)的全鏈路體驗(yàn),提升轉(zhuǎn)化效率; l 活動(dòng)策劃與執(zhí)行:主導(dǎo)線(xiàn)上直播、線(xiàn)下快閃店、會(huì)員日等營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),通過(guò)社交裂變與KOL聯(lián)動(dòng)擴(kuò)大品牌聲量。 4、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)與戰(zhàn)略延伸 l 數(shù)據(jù)引擎構(gòu)建:整合全域數(shù)據(jù)(交易、行為、社交),搭建用戶(hù)標(biāo)簽體系與預(yù)測(cè)模型,賦能精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo); l AI工具應(yīng)用:利用智能推薦、自動(dòng)化內(nèi)容生成、客服機(jī)器人等工具,提升運(yùn)營(yíng)效率與用戶(hù)體驗(yàn); l 戰(zhàn)略擴(kuò)展支持:推動(dòng)聯(lián)盟會(huì)員計(jì)劃、合伙人機(jī)制、品牌出海(跨境電商獨(dú)立站、本地化運(yùn)營(yíng)),開(kāi)拓新市場(chǎng)與增長(zhǎng)曲線(xiàn); l 效果優(yōu)化迭代:通過(guò)AB測(cè)試、ROI分析、用戶(hù)反饋閉環(huán),持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略與資源配置。 職位名稱(chēng):產(chǎn)品設(shè)計(jì)商務(wù)經(jīng)理(UI+UX、數(shù)據(jù)模型、交付上線(xiàn)測(cè)試服務(wù)、國(guó)內(nèi)/海外) 工作地點(diǎn):深圳、項(xiàng)目地 薪資范圍:面議(工資福利+績(jī)效獎(jiǎng)金+項(xiàng)目提成+股權(quán)激勵(lì)分紅) 工作內(nèi)容:調(diào)研選型、需求管理、產(chǎn)品原型鏈路和UI+UX設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)模型建立和訓(xùn)練、研發(fā)計(jì)劃、組件集成、測(cè)試評(píng)審、說(shuō)明演示、文檔和上線(xiàn)管理、運(yùn)維監(jiān)測(cè)升級(jí)迭代建議 衡量標(biāo)準(zhǔn):商業(yè)競(jìng)品調(diào)研敏銳度、需求理解力、計(jì)劃有序、產(chǎn)品設(shè)計(jì)呈現(xiàn)體驗(yàn)高級(jí)簡(jiǎn)易好用有文化、前后臺(tái)頁(yè)面邏輯清晰鏈路高效、數(shù)據(jù)模型AI前瞻性、規(guī)范服務(wù)安全穩(wěn)健 崗位職責(zé) 1、全鏈路產(chǎn)品設(shè)計(jì)與管理 l 主導(dǎo)調(diào)研選型,完成市場(chǎng)分析、競(jìng)品對(duì)標(biāo)及用戶(hù)需求挖掘,輸出可行性報(bào)告; l 統(tǒng)籌需求管理,協(xié)調(diào)技術(shù)、運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)等多部門(mén)需求優(yōu)先級(jí),制定產(chǎn)品Roadmap; l 設(shè)計(jì)產(chǎn)品架構(gòu)原型鏈路,輸出PRD及交互邏輯,制定UI+UX并落地高體驗(yàn)解決方案; l 把控測(cè)試評(píng)審流程,確保功能交付質(zhì)量,管理用戶(hù)反饋及升級(jí)迭代建議。 2、數(shù)據(jù)模型設(shè)計(jì)與落地 l 基于業(yè)務(wù)場(chǎng)景構(gòu)建數(shù)據(jù)模型,設(shè)計(jì)指標(biāo)體系和算法邏輯,支持精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)、用戶(hù)畫(huà)像應(yīng)用; l 協(xié)同研發(fā)團(tuán)隊(duì)制定研發(fā)計(jì)劃,確保模型開(kāi)發(fā)與產(chǎn)品功能同步交付; l 建立數(shù)據(jù)驗(yàn)證機(jī)制,通過(guò)AB測(cè)試、埋點(diǎn)分析持續(xù)優(yōu)化模型效果。 3、項(xiàng)目交付與協(xié)同 l 編寫(xiě)技術(shù)文檔,組織說(shuō)明演示,確??蛻?hù)及內(nèi)部團(tuán)隊(duì)清晰理解方案; l 主導(dǎo)上線(xiàn)管理,監(jiān)控產(chǎn)品及數(shù)據(jù)服務(wù)運(yùn)行狀態(tài),制定應(yīng)急預(yù)案; l 沉淀方法論、規(guī)范文檔管理,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)流程標(biāo)準(zhǔn)化,提升迭代。 任職要求 1、基礎(chǔ)條件 l 5年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),兼具數(shù)據(jù)模型設(shè)計(jì)或數(shù)據(jù)分析背景; l 精通Axure/Sketch/Figma等原型工具,掌握SQL/Python及主流數(shù)據(jù)建模工具; l 熟悉敏捷開(kāi)發(fā)流程,有從0到1交付小程序、APP/SaaS產(chǎn)品的成功案例; l 具備強(qiáng)邏輯思維,能獨(dú)立完成復(fù)雜業(yè)務(wù)場(chǎng)景的抽象與拆解。 2、加分項(xiàng) l 有營(yíng)銷(xiāo)科技、跨境電商、企業(yè)服務(wù)行業(yè)背景; l 了解機(jī)器學(xué)習(xí)模型開(kāi)發(fā)流程; l 持有PMP/CDA/NPDP認(rèn)證。 我們期待您以“品牌增長(zhǎng)設(shè)計(jì)”的身份,用產(chǎn)品與數(shù)據(jù)重塑商業(yè)未來(lái)! 待遇保障 1. 富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇:根據(jù)個(gè)人能力與經(jīng)驗(yàn)提供優(yōu)厚的薪資,充分體現(xiàn)您的價(jià)值。 2. 績(jī)效獎(jiǎng)金:依據(jù)個(gè)人及團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)表現(xiàn)發(fā)放豐厚的績(jī)效獎(jiǎng)金,激勵(lì)您創(chuàng)造卓越成績(jī)。 3. 福利保障:提供完善的五險(xiǎn)一金,讓您無(wú)后顧之憂(yōu)。 4. 帶薪年假:享有法定假期及帶薪年假,讓您在工作之余有充足的時(shí)間休息與放松。 5. 節(jié)日福利:在重要節(jié)日為您送上貼心的節(jié)日禮品與問(wèn)候,感受公司的人文關(guān)懷。 6. 培訓(xùn)與發(fā)展:提供豐富的頂級(jí)專(zhuān)家交流機(jī)會(huì)與廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,助力您不斷提升自我,實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)。 7. 團(tuán)隊(duì)活動(dòng):定期組織豐富多彩的團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力與員工歸屬感。 8. 良好的工作環(huán)境和研討氛圍,在這里你將與一群充滿(mǎn)活力和激情的同事共同成長(zhǎng)。

工作地點(diǎn)

南山區(qū)深圳市守賦科技服務(wù)有限公司

職位發(fā)布者

穆女士/HR

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