日日噜夜夜草|一级黄色录像高清版|调教白富美加勒比久久|亚洲欧洲精品婷婷|日韩综合无码色色|日韩精品一区妖精视频|亚洲无码中文字幕hd|99亚洲思思丝袜|手机看片国产精品大胆亚洲|成人无码视频一区二区在线播放

更新于 8月18日

實(shí)習(xí)生/專員/運(yùn)營(yíng)助理/接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)

3000-5000元
  • 鄭州金水區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招5人

職位描述

新媒體運(yùn)營(yíng)抖音小紅書(shū)電子商務(wù)新媒體互聯(lián)網(wǎng)
一、上進(jìn)心與成長(zhǎng)意愿
1、有明確的成長(zhǎng)訴求:希望在店鋪運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容策劃、平臺(tái)運(yùn)營(yíng)、賬號(hào)管理等方向持續(xù)發(fā)展,不滿足于“完成任務(wù)”;
2、主動(dòng)學(xué)習(xí)能力強(qiáng):會(huì)自發(fā)學(xué)習(xí)平臺(tái)規(guī)則、爆款邏輯、行業(yè)案例,不等培訓(xùn)、不靠催促;
3、追求成效與進(jìn)步:對(duì)自己有要求,關(guān)注內(nèi)容效果,渴望不斷優(yōu)化表現(xiàn)與結(jié)果;
4、能接受從0到1的磨練:面對(duì)困難和起步階段不畏懼,愿意從基礎(chǔ)做起,不急功近利。
5、不計(jì)較得失、愿意付出更多時(shí)間與精力提高自己。
二、態(tài)度端正與職業(yè)素養(yǎng)
1、態(tài)度誠(chéng)懇踏實(shí):不浮躁、不敷衍,工作中不推責(zé)、不推諉,能腳踏實(shí)地推進(jìn)任務(wù);
2、有主人翁意識(shí):對(duì)待內(nèi)容、賬號(hào)、項(xiàng)目像對(duì)待自己的事一樣投入和負(fù)責(zé);
3、情緒穩(wěn)定,自我管理能力強(qiáng):面對(duì)工作壓力、反饋意見(jiàn)、內(nèi)容不出數(shù)據(jù)等情況能理性處理,不消極、不抱怨;
4、積極溝通,愿意配合:配合團(tuán)隊(duì)安排,有邊界感,知道什么時(shí)候表達(dá)、什么時(shí)候執(zhí)行。
三、發(fā)展?jié)摿εc綜合素質(zhì)
1、對(duì)內(nèi)容與傳播有熱情:喜歡觀察爆款、討論用戶心理、分析平臺(tái)趨勢(shì),有內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力;
2、目標(biāo)感強(qiáng),有自我節(jié)奏:能制定自我提升方向并設(shè)定目標(biāo),而不是“領(lǐng)導(dǎo)交什么做什么”;
3、具備一定獨(dú)立思考能力:遇事不盲從,有自己的判斷標(biāo)準(zhǔn),能給出建設(shè)性意見(jiàn);
4、愿意長(zhǎng)期投入:希望與公司共同成長(zhǎng),不把崗位當(dāng)“過(guò)渡”,具備中長(zhǎng)期規(guī)劃意愿。
四、適用說(shuō)明
本標(biāo)準(zhǔn)適用于公司相關(guān)所有崗位的人才甄選與評(píng)價(jià),包括:
店鋪運(yùn)營(yíng)助理
初級(jí)內(nèi)容運(yùn)營(yíng) / 實(shí)習(xí)專員
平臺(tái)賬號(hào)運(yùn)營(yíng)
短視頻腳本/編輯支持
達(dá)人對(duì)接/BD
品牌傳播類崗位

工作地點(diǎn)

鄭州金水區(qū)三石大廈7樓

職位發(fā)布者

杜女士/人事行政

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo輩兒香(鄭州)品牌運(yùn)營(yíng)有限公司
本公司隸屬于天津市信宇食品有限公司,旗下品牌“輩兒香”主要生產(chǎn)和銷售膨化食品。公司的代表產(chǎn)品包括八爪燒、麻辣魚(yú)味卷等。公司在天津設(shè)有總部,并擁有三個(gè)生產(chǎn)基地,分別為天津市信宇食品有限公司(總部)、河南信宇食品有限公司和輩兒香(天津)食品有限公司。為進(jìn)一步拓展市場(chǎng),公司在鄭州成立了新媒體運(yùn)營(yíng)中心,現(xiàn)誠(chéng)邀有志之士加入,共同推進(jìn)品牌發(fā)展。輩兒香(鄭州)品牌運(yùn)營(yíng)有限公司核心價(jià)值觀:創(chuàng)新創(chuàng)造、開(kāi)放包容、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、快速靈活、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、提升成長(zhǎng)。 1.創(chuàng)新與創(chuàng)造:鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員勇于嘗試新事物,打破常規(guī),發(fā)揮個(gè)人創(chuàng)意,推動(dòng)公司不斷進(jìn)步。 2.開(kāi)放與包容:提倡開(kāi)放的溝通和多元化的思維方式,尊重每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員的獨(dú)特性和多樣性。 3.責(zé)任與擔(dān)當(dāng):盡管年輕,依然需要培養(yǎng)強(qiáng)烈的責(zé)任感,勇敢面對(duì)挑戰(zhàn),承擔(dān)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的責(zé)任。 4.快速與靈活:在面對(duì)市場(chǎng)變化和挑戰(zhàn)時(shí),能夠快速做出反應(yīng),靈活調(diào)整策略。 5.團(tuán)隊(duì)與協(xié)作:團(tuán)隊(duì)協(xié)作,互相支持,共同實(shí)現(xiàn)目標(biāo),在團(tuán)隊(duì)中創(chuàng)造積極、向上的工作氛圍。 6.提升與成長(zhǎng):注重個(gè)人職業(yè)發(fā)展和技能提升,終身學(xué)習(xí)和持續(xù)成長(zhǎng)。
公司主頁(yè)