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一、招聘崗位
家庭教師（專屬服務2名子女）
二、服務對象情況
-長子：12歲，小學六年級
-次子：10歲，小學四年級
三、崗位職責
1.負責3名子女的語文、數(shù)學、英語（人教版教材，適配江西南昌教學進度）教學輔導，針對不同年齡段制定個性化學習計劃，其中幼兒階段側重啟蒙教育，小學階段側重學科鞏固與能力提升。
2.按約定時間開展教學，保障教學質(zhì)量，助力小學階段子女達成英語單詞掌握目標、語文/數(shù)學考試95分以上的學習成果。
3.關注子女學習習慣培養(yǎng)與學習興趣引導，可結合心理輔導技巧給予孩子情感支持與正向激勵，及時反饋學習及心理狀態(tài)，配合家庭做好教育銜接。
4.培育孩子體能、科技、輔導、班接送，日常能夠英語對話，在玩中學習與成長，能夠關注一些大賽，帶著孩子一起參加對應的比賽并獲獎。
四、任職要求
1.經(jīng)驗背景：需有新東方、學而思、星火教育、學大教育等知名教育培訓機構任教經(jīng)驗，熟悉中小學語數(shù)外教學邏輯，能精準匹配人教版教材教學需求。
2.年齡范圍：25周歲-40周歲（含邊界值），身心健康，有責任心、耐心，熱愛教育事業(yè)。
3.學科能力：精通語文、數(shù)學、外語三門學科，具備扎實的學科知識儲備與教學技巧，能適配小學階段及幼兒啟蒙教學需求。
4.學歷要求：需具備統(tǒng)招本科及以上學歷。
5.優(yōu)先條件：
-師范類高校畢業(yè)生優(yōu)先；
-高考當年總分600分及以上者優(yōu)先，此類候選人工資待遇可另行商議；
-專業(yè)輔修過心理學，具備耐心，能對孩子進行心理輔導且善于激勵鼓勵者優(yōu)先。
6.地點偏好：優(yōu)先考慮居住在南昌青山湖附近人員；若無固定住宿，公司可提供專屬住房。
五、薪資福利（綜合競爭力強）
1.基礎薪資：月薪10000元，按月足額發(fā)放。
2.年終獎勵：根據(jù)小學階段子女學習成果發(fā)放年終獎——英語達成約定單詞量、語文/數(shù)學考試95分以上，每個孩子最高可額外獎勵10000元，綜合年薪約15萬元。
3.社會保障：簽訂正式勞動合同（國企背景，保障合規(guī)，按國家規(guī)定繳納五險一金。
4.住宿福利：非青山湖附近居住且無住房者，可免費提供80平方三室一廳專屬住房，不安排其他員工同住，保障居住獨立性。
5.可以提供全新電動車摩托車一輛，表現(xiàn)優(yōu)異者，可以享受專屬小轎車使用權。
6.長期發(fā)展：工作表現(xiàn)優(yōu)異者，可獲得長期雇傭機會；因子女今后將赴北京發(fā)展，表現(xiàn)突出者兩年后可隨遷北京繼續(xù)承擔輔導工作，薪資待遇另行商議，享受穩(wěn)定且有發(fā)展性的職業(yè)路徑。
六、工作時間
1.周一至周五：7：00-8:00、15:00-22:00（每日2個時段，合理分配教學）；
2.周六：全天休息；
3.周日：9:00-17:30（集中教學時段）；
4.法定節(jié)假日：按國家法定節(jié)假日規(guī)定正常休息。