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崗位內(nèi)容： 1、制定設計執(zhí)行銷售策略并推動實施，達成公司銷售目標。 2、管理銷售團隊，包括制定目標、管理績效、培訓和發(fā)展員工等。 3、負責市場競爭情報的收集和分析，為公司提供市場動態(tài)和趨勢分析報告。 4、開發(fā)和維護客戶關(guān)系，與團隊共同完成銷售任務，促進銷售額的增長。 5、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，包括支持部門和產(chǎn)品開發(fā)，確保滿足客戶需求。 任職要求： 1、35歲以下，工作積極主動。 2、有3年以上銷售管理經(jīng)驗，能夠在快節(jié)奏和高壓力的環(huán)境中工作。 3、具備一定協(xié)調(diào)能力及人際關(guān)系能力，能有效帶領(lǐng)和管理團隊。 4、行業(yè)領(lǐng)域善于挖掘市場機會，有效制定相應銷售策略。