【崗位職責(zé)】:
輪崗學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)實踐:通過門店訓(xùn)練、新店營輔、門店營運等輪崗培訓(xùn),全面掌握公司營運體系及標(biāo)準(zhǔn)化流程。
1. 門店運營實操與全流程掌握:基礎(chǔ)崗位輪崗并參與門店運營管理
2. 門店營輔實操與全流程掌握:新店籌備全流程與營銷活動執(zhí)行
3.門店營運實操與全流程掌握
【任職要求】:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,24屆或25屆應(yīng)屆畢業(yè)生,26屆實習(xí)生也可以,專業(yè)不限,有餐飲、茶飲實習(xí)或兼職工作經(jīng)驗優(yōu)先、;
2.具備良好的溝通表達能力,學(xué)習(xí)能力,邏輯思維能力及服務(wù)意識;
3.有較強的抗壓能力和自驅(qū)力。
【晉升發(fā)展路徑】:
茶藝師-訓(xùn)練員-儲備店長-店長-新店營輔-總部輪崗-定崗