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職位描述：
1. 負責發(fā)布招聘信息，篩選簡歷、邀約面試；
2. 辦理員工入職、轉正、調動、離職等手續(xù)；
3. 負責辦公用品采買、辦公區(qū)電腦及設備的維護管理；
4. 負責員工考勤統(tǒng)計，人事行政檔案管理；
5. 負責公司運營相關的人事、行政、采購等工作；
6. 公司招標文件撰寫、投標文件撰寫（有人帶，會做word文檔就能做）；
7. 領導安排的其他工作。
任職要求：
1. 大專以上學歷，不限專業(yè)；
2. 有1年以上行政工作經驗者優(yōu)先，有項目招標代理類工作經驗者優(yōu)先；
3. 具有較強的溝通能力，組織協調能力，積極向上、善于學習；
4. 具有團隊合作精神，做事細心嚴謹，能承受一定的壓力；
5. 接收應屆畢業(yè)生，有人帶，有過學生干部或實習經驗者優(yōu)先；
6. 有責任心，可以獨立開展工作。
7. 雙休，遇周末加班可調休，法定節(jié)假日正常休、早九晚六，五險。