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任職條件 一、資歷 1. 會(huì)計(jì)、財(cái)政相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2. 工作經(jīng)驗(yàn)：具有3年以上會(huì)計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3. 學(xué)歷要求：具有本科以上文化程度。 二、身體條件 本崗位要求身體健康，精力充沛，具有一定的組織能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力等要求。 三、心理品質(zhì)及能力要求 1. 具有獨(dú)立從事公司財(cái)務(wù)管理實(shí)務(wù)工作的能力。 2. 精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范。 3. 為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真。 4. 有較強(qiáng)的溝通協(xié)作能力。 5. 有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開(kāi)拓創(chuàng)新精神。 6. 熟悉掌握辦公軟件的運(yùn)用。 7. 嚴(yán)格按公司的各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行。 四、所需知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能 （一）擔(dān)任本崗位職務(wù)應(yīng)具備的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能。 1. 掌握財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理。 2. 熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、章程和方針。 3. 熟練使用辦公軟件。 （二）招聘本崗位員工應(yīng)考核的內(nèi)容。 財(cái)務(wù)管理基本知識(shí)。。 （三）上崗前應(yīng)接受的培訓(xùn)內(nèi)容。 1. 企業(yè)介紹、企業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展戰(zhàn)略、公司各項(xiàng)規(guī)章制度、組織文化。 2. 工作的崗位職責(zé)、工作的流程。 3. 國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范。 （四）上崗后應(yīng)繼續(xù)教育訓(xùn)練的內(nèi)容。 1. 相關(guān)專(zhuān)業(yè)方面的提升。 相關(guān)稅法學(xué)習(xí)提升。 職責(zé)概述： 1. 直接負(fù)責(zé)公司的全面會(huì)計(jì)核算工作；定期編制會(huì)計(jì)報(bào)表；會(huì)計(jì)檔案的歸檔管理；資產(chǎn)管理。 2. 負(fù)責(zé)費(fèi)用審核工作；按期納稅申報(bào)；固定資產(chǎn)的核算。 3. 負(fù)責(zé)對(duì)出納工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。 4. 負(fù)責(zé)解決賬目處理疑難問(wèn)題。 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)。