職位描述
全面質(zhì)量管理體系航空航天質(zhì)量管理體系國軍標(biāo)質(zhì)量管理體系船舶/航空/航天/火車制造
工作職責(zé)
負(fù)責(zé)運載火箭質(zhì)量管理工作，參加：
1）負(fù)責(zé)火箭研制過程中的質(zhì)量問題跟進(jìn)，推進(jìn)質(zhì)量問題閉環(huán)解決；
2）完成周期性質(zhì)量問題分析，提出解決措施；
3）負(fù)責(zé)組織技術(shù)狀態(tài)更改審查，關(guān)鍵節(jié)點的評審工作，如出廠評審、轉(zhuǎn)階段評審；
4）負(fù)責(zé)運載火箭頂層質(zhì)量策劃，包括年度質(zhì)量策劃，新型號的質(zhì)量策劃等；
5）負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品驗收工作；
6）負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品跟產(chǎn)、總裝測試跟產(chǎn)等工作。
1）負(fù)責(zé)火箭研制過程中的質(zhì)量問題跟進(jìn)，推進(jìn)質(zhì)量問題閉環(huán)解決；
2）完成周期性質(zhì)量問題分析，提出解決措施；
3）負(fù)責(zé)組織技術(shù)狀態(tài)更改審查，關(guān)鍵節(jié)點的評審工作，如出廠評審、轉(zhuǎn)階段評審；
4）負(fù)責(zé)運載火箭頂層質(zhì)量策劃，包括年度質(zhì)量策劃，新型號的質(zhì)量策劃等；
5）負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品驗收工作；
6）負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品跟產(chǎn)、總裝測試跟產(chǎn)等工作。
任職資格
1）本科及以上學(xué)歷；
2）工作積極主動，態(tài)度端正，能夠及時反饋；
3）有運載火箭質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2）工作積極主動，態(tài)度端正，能夠及時反饋；
3）有運載火箭質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
工作地點
北京大興區(qū)星際榮耀航天科技集團股份有限公司
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職位發(fā)布者
孔然/人事經(jīng)理
立即溝通
北京星際榮耀科技有限責(zé)任公司北京星際榮耀空間科技股份有限公司(下稱“星際榮耀”)是目前中國率先成功完成運載火箭入軌發(fā)射任務(wù)的優(yōu)秀民營企業(yè)。星際榮耀以拓展人類生存空間為使命，致力于研發(fā)優(yōu)秀的商業(yè)運載火箭并提供系統(tǒng)性的發(fā)射解決方案，服務(wù)于國內(nèi)外商業(yè)衛(wèi)星客戶，為全球商業(yè)航天客戶提供高效、優(yōu)質(zhì)、高性價比的發(fā)射服務(wù)。星際榮耀作為中國民營商業(yè)航天的杰出代表，其產(chǎn)品具有低成本、高可靠和快速響應(yīng)的特點，具備在全球衛(wèi)星發(fā)射市場與國際商業(yè)航天企業(yè)進(jìn)行角逐的能力。北京星際榮耀科技有限責(zé)任公司（下稱“星際科技”）作為星際榮耀全資子公司，主要承擔(dān)宇航型號的研制工作。星際科技技術(shù)研發(fā)團隊成員95%來自985、211高校，碩士以上學(xué)歷人員比例近90%，高級職稱的人員比例超過40%，總計曾獲得數(shù)十項國家及部級以上獎勵、數(shù)百項航天行業(yè)成果獎勵、數(shù)百項學(xué)術(shù)專著及論文成果、百余項授權(quán)專利。星際科技博士后科研工作站于2020年12月經(jīng)北京市人力資源與社會保障局批準(zhǔn)設(shè)立，以建設(shè)一流博士后科研工作站為辦站方針，為博士后研究人員提供優(yōu)厚的科研條件與福利待遇，打造商業(yè)航天技術(shù)研發(fā)轉(zhuǎn)化的一流平臺。
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