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1、渠道資源開(kāi)發(fā)與客戶對(duì)接管理：負(fù)責(zé)招生或業(yè)務(wù)相關(guān)渠道資源的鋪設(shè)與拓展，包括但不限于目標(biāo)中學(xué)、教育機(jī)構(gòu)、社區(qū)服務(wù)中心、線上合作平臺(tái)等；主動(dòng)對(duì)接渠道客戶，建立常態(tài)化溝通機(jī)制，簽訂規(guī)范合作協(xié)議，確保渠道合作的合規(guī)性與穩(wěn)定性，逐步擴(kuò)大有效渠道覆蓋范圍。
2、渠道數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)跟蹤與激勵(lì)兌現(xiàn)：建立渠道數(shù)據(jù)跟蹤臺(tái)賬，每日/每周統(tǒng)計(jì)各渠道的客戶對(duì)接核心數(shù)據(jù)，并與渠道方定期核對(duì)數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確，積極維護(hù)渠道合作積極性。
3、合作渠道深度運(yùn)營(yíng)與外部資源整合：定期走訪、線上溝通等方式了解渠道需求與問(wèn)題，優(yōu)化渠道服務(wù)體驗(yàn)，提升渠道活躍度與推薦質(zhì)量；主動(dòng)挖掘外部?jī)?yōu)質(zhì)資源，打通資源流通鏈路，為渠道拓展與業(yè)務(wù)增長(zhǎng)提供更多支撐。

崗位要求：

1、具備渠道拓展或商務(wù)合作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)從0到1搭建渠道網(wǎng)絡(luò)，通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研精準(zhǔn)識(shí)別優(yōu)質(zhì)渠道資源；同時(shí)擁有較強(qiáng)的資源整合能力，并且能通過(guò)定期維護(hù)、需求響應(yīng)等方式，與渠道方建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系，保障渠道持續(xù)產(chǎn)出價(jià)值。
2、擁有教育行業(yè)相關(guān)渠道資源者優(yōu)先，如掌握K12機(jī)構(gòu)、行業(yè)頭部資源、社區(qū)服務(wù)中心、企業(yè)人力資源部門(mén)等資源，具備“以目標(biāo)為導(dǎo)向”的溝通談判能力。
3、 具備良好的渠道溝通與問(wèn)題解決能力，擁有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，與宣傳、招生等部門(mén)高效配合，保障渠道合作全流程高效落地。