職位概要
負(fù)責(zé)總商目標(biāo)向下拆分至城市;負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的日常收集整理和儲(chǔ)存,具備初級(jí)的分析能力,能產(chǎn)出業(yè)務(wù)日/周/月報(bào)(面向總商、總部和渠道經(jīng)理),支持城市策略改進(jìn)。
職責(zé)描述:
1.數(shù)據(jù)整合與指標(biāo)體系搭建:
了解業(yè)務(wù),明確各項(xiàng)考核和監(jiān)控指標(biāo),制定目標(biāo)考核的業(yè)績規(guī)則和統(tǒng)一數(shù)據(jù)定義口徑。
2.多城指標(biāo)監(jiān)控:
搭建業(yè)務(wù)指標(biāo)監(jiān)控報(bào)表體系,滿足業(yè)務(wù)端的日常數(shù)據(jù)需求。通過對(duì)B\C\D三端的總商數(shù)據(jù)監(jiān)控,幫助發(fā)現(xiàn)管理過程中的問題,進(jìn)行數(shù)據(jù)呈現(xiàn)與分析,給運(yùn)營者提供改進(jìn)建議。
3.數(shù)據(jù)支持:
針對(duì)數(shù)據(jù)口徑咨詢及時(shí)答疑回復(fù),并滿足業(yè)務(wù)運(yùn)營、配送團(tuán)隊(duì)等的非常規(guī)數(shù)據(jù)需求。
崗位目標(biāo)
通過數(shù)據(jù)分析支持及目標(biāo)拆解的精準(zhǔn)性提升,提高業(yè)務(wù)整體運(yùn)營效率和經(jīng)營效率。
任職要求:
1、大專學(xué)歷及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)、數(shù)學(xué)、市場相關(guān)背景優(yōu)先;
2、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,較強(qiáng)的邏輯分析能力和文字表達(dá)能力;
3、精通 excel 軟件,熟練應(yīng)用函數(shù)及相關(guān)的統(tǒng)計(jì)分析工具;
4、2年以上數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn),了解外賣業(yè)務(wù)或互聯(lián)網(wǎng)O2O行業(yè)背景優(yōu)先;
5、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、邏輯分析能力;
6、具備一定的業(yè)務(wù)敏感度和信息整合能力;
7、具備較強(qiáng)的執(zhí)行力及自我管理能力。
年齡要求:
年齡30以下,優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬