日日噜夜夜草|一级黄色录像高清版|调教白富美加勒比久久|亚洲欧洲精品婷婷|日韩综合无码色色|日韩精品一区妖精视频|亚洲无码中文字幕hd|99亚洲思思丝袜|手机看片国产精品大胆亚洲|成人无码视频一区二区在线播放

崗位職責(zé)：
1、統(tǒng)籌人力資源部全盤管理工作，完善各項(xiàng)人力資源管理體系；
2、根據(jù)公司的經(jīng)營和管理模式，定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)和人才組織分析，對公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)提出改進(jìn)方案并組織實(shí)施；
3、及時(shí)關(guān)注公司發(fā)展過程中的各項(xiàng)行政和人力資源管理問題，提出優(yōu)化建議和方案，推動公司行政和人力資源管理的持續(xù)優(yōu)化；
4、組織和推動公司文化建設(shè)，提供有利的人文環(huán)境，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力；
任職條件：
1、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；三年以上醫(yī)療、大健康行業(yè)同崗位管理經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉國家勞動用工相關(guān)法律法規(guī)、合同法和政策；
3、較強(qiáng)的觀察能力和應(yīng)變能力，
能夠全面把握員工素質(zhì)與思想動態(tài)，及時(shí)洞察各種異常苗頭，化解各種消極因素，充分調(diào)動員工積極性。
4、具備良好的心態(tài)和較強(qiáng)的溝通與談判能力；善于處理不同意見、利益得失矛盾，妥善處理各種內(nèi)部關(guān)系，促成相互理解，獲得支持與配合；
5、有醫(yī)療、大健康行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)更佳。