崗位職責(zé):  
1、?主動銷售與客戶開發(fā)?:通過電話和企業(yè)微信等渠道,主動聯(lián)系我們?yōu)槟峁┑臐撛诳蛻艟€索,根據(jù)客戶需求,提供定制化解決方案(如用工補貼、爆破證代辦、法律咨詢、財稅籌劃、資質(zhì)代辦等)。  
2、?客戶關(guān)系維護?:對已成交的客戶進行定期電話回訪,維護良好關(guān)系,挖掘轉(zhuǎn)介紹機會,提升客戶滿意度和復(fù)購率。  
3、?系統(tǒng)化記錄與管理?:使用CRM系統(tǒng)(如銷售易、紛享銷客等)清晰、準確地記錄所有客戶溝通信息和銷售進程。  
4、?市場反饋收集?:在溝通中收集客戶的一手反饋和市場需求,并及時匯總提交給團隊負責(zé)人,作為產(chǎn)品及市場策略優(yōu)化的重要輸入。  
5、?達成業(yè)績目標?:全力以赴,完成個人及團隊制定的月度、季度銷售業(yè)績指標。
  上班時間:早九晚六點半(中午休息一個半小時),周末雙休、法定節(jié)假日休息,社保公積金、年假、年終獎、話費補貼等福利
  任職要求:
  1、大專及以上學(xué)歷;
     2、1年以上電銷經(jīng)驗,有企業(yè)服務(wù)(如財稅、法務(wù)、資質(zhì)代辦)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;  
3、核心能力:普通話標準,溝通表達能力強,具備商務(wù)談判技巧;抗壓能力強,適應(yīng)目標導(dǎo)向型工作,能獨立完成客戶開發(fā)全流程。