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關(guān)于我們：不止是工作，更是撬動醫(yī)療大健康賽道的“黃金平臺”
智杏科技是美年健康集團孵化的生態(tài)公司，以“AI驅(qū)動中醫(yī)服務(wù)標準化”為核心，依托美年體檢中心日均千級精準客源，用AI四診儀、智能開方系統(tǒng)賦能中醫(yī)診療，已落地22家分院，2026年沖刺80家布局！我們不做傳統(tǒng)中醫(yī)館，而是打造“體檢-調(diào)理-管理”全閉環(huán)健康服務(wù)，現(xiàn)在邀你加入，執(zhí)掌杭嘉湖（杭州、嘉興、湖州）區(qū)域，共享中醫(yī)智能化風口紅利。
工作地點：杭州濱江區(qū)海亮大廈（地鐵直達+高端辦公環(huán)境，毗鄰濱江核心商圈）
你將收獲：不止高薪，更是無上限的成長與回報
?薪酬待遇：年薪30萬-50萬（底薪+績效獎金+年終分紅），上不封頂，核心骨干可享股權(quán)激勵；
?福利保障：五險一金+補充商業(yè)保險、帶薪年假+法定節(jié)假日、節(jié)日福利；
?成長賦能：中醫(yī)藥大學專家資源、AI醫(yī)療技術(shù)培訓、管理層專項培養(yǎng)計劃；
?工作優(yōu)勢：無需拓客（體檢中心穩(wěn)定客源）、AI工具降低運營難度、供應(yīng)鏈成熟（獨家發(fā)酵飲片資源、獨家卓越產(chǎn)品資源），業(yè)績達成更輕松。
你將負責：掌舵杭嘉湖，成為區(qū)域中醫(yī)健康生態(tài)的“操盤手”
1、分院拓展與業(yè)績攻堅：管理杭州、嘉興、湖州9家分院中醫(yī)科的業(yè)務(wù)運營并向外拓展美年體系內(nèi)的體檢中心，2026年完成共計運營15家分院的規(guī)模，帶領(lǐng)團隊達成區(qū)域年度目標；
2、全維度運營管理：統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有及新增分院的日常運營，優(yōu)化“AI篩查-中醫(yī)調(diào)理-線上復(fù)診”全流程，提升轉(zhuǎn)化率、復(fù)購率、客單價等核心指標，動銷功能性藥食同源產(chǎn)品；
3、團隊建設(shè)與人才培養(yǎng)：管理區(qū)域內(nèi)科室組長、醫(yī)生、客服團隊（規(guī)模4-5人/分院），搭建“培訓-考核-激勵”人才體系，提升醫(yī)生轉(zhuǎn)化能力與團隊穩(wěn)定性；
4、營銷與客情維護：結(jié)合區(qū)域特點策劃季度營銷活動（如社區(qū)義診、企業(yè)健康日），維護與體檢中心、合作診所的客情關(guān)系，保障業(yè)務(wù)順暢推進；
5、成本與風險管控：合理控制區(qū)域運營成本（人力、營銷、物料、運維），落實醫(yī)療質(zhì)控標準，確保無合規(guī)風險與重大客訴。
我們期待這樣的你：
1、本科及以上學歷，8年以上連鎖中醫(yī)館、大健康機構(gòu)、體檢中心運營管理經(jīng)驗，具備互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院運營經(jīng)驗，具有一定醫(yī)生、醫(yī)療資源，有杭嘉湖區(qū)域資源者優(yōu)先；
2、具備強目標感，過往帶領(lǐng)團隊完成過億元級營收或10家以上機構(gòu)拓展案例，能拆解目標并落地執(zhí)行；
3、懂中醫(yī)健康行業(yè)邏輯，熟悉體檢中心或連鎖門店運營模式，具備市場分析、成本控制、團隊管理的綜合能力；
4、溝通協(xié)調(diào)能力突出，能高效對接總部、分院、合作商、團隊，抗壓能力強，能適應(yīng)區(qū)域內(nèi)短期出差；
5、認同“AI賦能中醫(yī)”理念，有創(chuàng)新思維，愿意參與行業(yè)標準化建設(shè)，與公司共同成長。
加入我們，你將獲得：
?與美年健康集團、各中醫(yī)藥大學專家團隊深度合作的機會；
?主導區(qū)域業(yè)務(wù)從從1到N的創(chuàng)業(yè)級體驗；
?高薪+福利的全方位回報，實現(xiàn)職業(yè)與收入的雙重飛躍。
我們期待與你攜手，讓優(yōu)質(zhì)中醫(yī)服務(wù)觸手可及，共同打造江浙滬中醫(yī)健康管理標桿！