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1、公司內(nèi)部?jī)?chǔ)備運(yùn)營(yíng)管理人才，針對(duì)無(wú)經(jīng)驗(yàn)者前期在市場(chǎng)管理（020）-人事管理-團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理崗位綜合性學(xué)習(xí)加實(shí)踐，有主管一對(duì)一帶領(lǐng)，以團(tuán)隊(duì)的形式共同成長(zhǎng)。
2、接觸品牌推廣，營(yíng)銷(xiāo)策劃，政策普及，拓客引流等相關(guān)工作；
3、根據(jù)個(gè)人能力和意向量身制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，有機(jī)會(huì)從市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)，往團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理和公司運(yùn)營(yíng)管理方向深入發(fā)展；
4、綜合能力和可塑性較強(qiáng)者，有機(jī)會(huì)往中層管理方向發(fā)展，內(nèi)部創(chuàng)業(yè)；

任職要求

1.不限專(zhuān)業(yè)但是要有學(xué)習(xí)的態(tài)度；

專(zhuān)科及以上學(xué)歷但，要有上進(jìn)心；
2.有往團(tuán)隊(duì)管理方向發(fā)展的意愿；
有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，學(xué)生干部和退伍軍人優(yōu)先考慮；
3.有良好的適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化能力；

【薪酬福利］
1. 底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+超額提成，綜合薪資5000-8000/月，上不封頂
2.一經(jīng)錄用，公司提供住宿，離公司近，環(huán)境干凈整潔；
3.定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)（籃球賽漂流等團(tuán)建、全國(guó)度假旅游、5家以上分公司學(xué)習(xí)旅游機(jī)會(huì)等）。

晉升空間

基層---主管—高管—準(zhǔn)副理—副理—經(jīng)理