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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)與當(dāng)事人溝通案件情況，整理證據(jù)材料、協(xié)同立案；
2、處理案件的開票、合同蓋章、立卷等；
3、與前端溝通案件情況，對接當(dāng)事人初步梳理案情；
4、根據(jù)案件具體情況進(jìn)行檢索案例、起草法律文書、梳理證據(jù)材料、立案等工作；
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、通過法律職業(yè)資格考試，統(tǒng)招本科法學(xué)以上學(xué)歷，有律所實(shí)習(xí)工作訴訟經(jīng)驗(yàn)；
2、具備較強(qiáng)的起草、審查各類合同，出具法律文書的能力；
3、具備較強(qiáng)的溝通能力、書面表達(dá)能力，注重細(xì)節(jié)及效率；
4、試用期三個月，轉(zhuǎn)正后可掛實(shí)習(xí)；
5、具有較強(qiáng)的抗壓力，可以接受偶爾出差。