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崗位職責(zé): 1.設(shè)計(jì)并實(shí)施銷售策略，以應(yīng)對市場變化和競爭對手的挑戰(zhàn)。 2.管理銷售團(tuán)隊(duì)，包括人員招聘、培訓(xùn)和激勵(lì)，以及業(yè)績評估。 3.維護(hù)和發(fā)展客戶關(guān)系，確?？蛻舻某掷m(xù)滿意度和業(yè)務(wù)的持續(xù)增長。 4.組織和執(zhí)行市場銷售活動(dòng)，確保活動(dòng)目標(biāo)的達(dá)成。 任職要求： 1.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠有效管理團(tuán)隊(duì)。 2.能夠迅速適應(yīng)團(tuán)隊(duì)環(huán)境，具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作能力。 3.具有良好的問題解決技能，能在壓力下保持高效工作。 4.對市場動(dòng)態(tài)有敏銳的洞察力，能夠根據(jù)市場需求調(diào)整銷售策略。 5.具有食品飲料行業(yè)相關(guān)銷售渠道和資源的優(yōu)先考慮。