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薪資詳情
薪資范圍:16000-50000元/月
職位底薪:12000元/月
提成方式:銷售額提成;銷售額提成+團(tuán)隊(duì)銷售利潤(rùn)提成
獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:年終獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、學(xué)習(xí)津貼+省外旅游+快晉扶植津貼
一、泰康之家介紹
泰康之家養(yǎng)老社區(qū)目前在全國(guó)布局37城47個(gè)項(xiàng)目，已經(jīng)正式開業(yè)運(yùn)營(yíng)有27個(gè)園區(qū)。泰康之家為高品質(zhì)醫(yī)養(yǎng)連鎖國(guó)內(nèi)優(yōu)質(zhì)品牌，從國(guó)外引進(jìn) CCRC 可持續(xù)照護(hù)模式。社區(qū)品質(zhì)和規(guī)模排名全球同業(yè)第3名。
因位于西安市梁家灘濕地公園的泰康之家"秦園"即將完工。
由泰康集團(tuán)西安城北支公司成立HWP專項(xiàng)組，特面向社會(huì)招募"養(yǎng)老社區(qū)體驗(yàn)官"
二、工作職責(zé)
1、服務(wù)對(duì)于泰康之家養(yǎng)老社區(qū)有入住意向的客戶
2、帶領(lǐng)有入住意向的客戶，前往目前已經(jīng)正式開園的全國(guó)任何一家泰康之家養(yǎng)老社區(qū)實(shí)地參觀和體驗(yàn)。并在系統(tǒng)完善的培訓(xùn)體制下，可以解答客戶提出的相關(guān)入住權(quán)益的問題，
3、如果客戶確認(rèn)有入住意向，在其他工作人員的協(xié)助下，替客戶設(shè)計(jì)入住的詳細(xì)計(jì)劃和方案，讓客戶獲得入住權(quán)益。
三、職位要求
1-年齡:28-45歲，面談后優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
2-學(xué)歷:大專以上學(xué)歷，學(xué)信網(wǎng)可查。
3-工作經(jīng)驗(yàn)不限，有養(yǎng)老、教培，地產(chǎn)，銀行、基金、證券、金融、營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4-責(zé)任心強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)合作精神、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、吃苦耐勞、具有高度的工作熱情。
四、薪資待遇
1-責(zé)任底薪16K到40K(面試而定)
2-業(yè)績(jī)提成15%-78.6%，平均月收入30K+，優(yōu)秀者50K-80K+
3-薪資構(gòu)成:底薪+提成+季度獎(jiǎng)+管理獎(jiǎng)+持續(xù)服務(wù)獎(jiǎng)
4-完善的公司福利保障，員工享有各類商業(yè)保險(xiǎn)，社保補(bǔ)助、企業(yè)年金等充足的福利保障。5-公司各個(gè)階段的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)、旅游、提升獎(jiǎng)勵(lì)、實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)。
6-入職開始公司安排系統(tǒng)的培訓(xùn)機(jī)制，為新人提供培訓(xùn)基金、新人津貼等幫助新員工快速適應(yīng)。7-提倡鼓勵(lì)晉升，半年晉升管理崗，享受管理津貼。
五、工作時(shí)間
彈性工作:早8:30-12:00(半天班)，
周末雙休，時(shí)間自由，法定節(jié)假日正常休息，不加班。
被錄取者可親自體驗(yàn):四川成都泰康之家蜀園。
參加項(xiàng)目:蜀園養(yǎng)老社區(qū)、泰康拜博口腔、四川泰康醫(yī)院、泰康醫(yī)療成都私人診所、冬雷腦科等，3天2夜沉浸式全程體驗(yàn)。