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銷售崗位是底薪+績效獎(jiǎng)金＋業(yè)務(wù)提成，經(jīng)理年綜合收入40-60萬 1、目標(biāo)制度及完成：承接區(qū)域團(tuán)隊(duì)銷售年度銷售目標(biāo)，并分解周/月銷售計(jì)劃，制定團(tuán)隊(duì)實(shí)施路徑并確保目標(biāo)達(dá)成 2、負(fù)責(zé)新渠道市場(chǎng)開發(fā)：負(fù)責(zé)大客戶開拓及商務(wù)洽談，負(fù)責(zé)客戶信息建立及CRM系統(tǒng)管理，定期對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行整理分析，對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域進(jìn)行深耕 3、商務(wù)談判：對(duì)大客戶進(jìn)行關(guān)鍵決策鏈條梳理，協(xié)同經(jīng)銷商為公司爭取有利價(jià)格，控制風(fēng)險(xiǎn)及跟進(jìn)回款 4、經(jīng)銷商管理：負(fù)責(zé)擬定產(chǎn)品銷售策略的執(zhí)行方案，對(duì)經(jīng)銷商進(jìn)行有效的選擇、培訓(xùn)、激勵(lì)、監(jiān)督和評(píng)估。 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。