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工作職責(zé)：
1. 法律風(fēng)險(xiǎn)防控體系搭建：從集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展角度，搭建并完善全集團(tuán)法律風(fēng)險(xiǎn)防控體系，覆蓋紡織原料采購、生產(chǎn)加工、品牌運(yùn)營(yíng)、供應(yīng)鏈管理等業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)，提前識(shí)別并規(guī)避經(jīng)營(yíng)中的法律風(fēng)險(xiǎn)，為集團(tuán)發(fā)展提供頂層法律保障。
2. 合同與法律文書管理：牽頭起草、審核集團(tuán)各類合同（包括原料采購合同、面料加工合同、品牌合作協(xié)議、勞動(dòng)用工合同等），確保合同條款合法合規(guī)且貼合業(yè)務(wù)實(shí)際；獨(dú)立撰寫法律意見書、合規(guī)報(bào)告、訴訟文書等各類法律文件，保障文書的專業(yè)性與嚴(yán)謹(jǐn)性。
3. 知識(shí)產(chǎn)權(quán)與合規(guī)管理：負(fù)責(zé)集團(tuán)品牌商標(biāo)、紡織面料專利、設(shè)計(jì)版權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)、維護(hù)與侵權(quán)維權(quán)工作；制定并推行集團(tuán)合規(guī)管理制度，開展反商業(yè)賄賂、數(shù)據(jù)安全等合規(guī)培訓(xùn)，提升全員法律意識(shí)。
4. 糾紛與訴訟處理：統(tǒng)籌處理集團(tuán)各類法律糾紛，包括合同糾紛、勞動(dòng)爭(zhēng)議等，制定訴訟或非訴訟解決方案；對(duì)接外部律師事務(wù)所，主導(dǎo)訴訟案件的跟進(jìn)與協(xié)調(diào)，最大程度降低集團(tuán)法律損失。
5. 重大經(jīng)營(yíng)決策支持：參與集團(tuán)重大投資、并購、戰(zhàn)略合作等經(jīng)營(yíng)決策的法律論證，提供專業(yè)法律意見，確保決策的合法性與可行性。
任職要求：
1. 30-40周歲，知名法律院校法學(xué)相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷，持有律師執(zhí)業(yè)資格證書優(yōu)先。
2. 三年以上企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有紡織、服裝、快消行業(yè)法務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 精通《公司法》《合同法》《知識(shí)產(chǎn)權(quán)法》《勞動(dòng)法》等法律法規(guī)，具備扎實(shí)的文字功底，能獨(dú)立完成各類法律文書的撰寫與修訂；思維敏捷，能快速分析并解決復(fù)雜法律問題，具備較強(qiáng)的談判與應(yīng)變能力。
4. 擁有高度的戰(zhàn)略思維，能從集團(tuán)整體發(fā)展角度制定法務(wù)工作規(guī)劃，將法律風(fēng)險(xiǎn)防控與業(yè)務(wù)發(fā)展深度融合。
5. 性格活潑開朗，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，能有效推動(dòng)跨部門合作，善于調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)氛圍；具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力與服務(wù)意識(shí)，能以積極的工作態(tài)度對(duì)接各類法務(wù)需求。