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任職要求：
1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，35歲以下；
2.親和力強(qiáng)，善于溝通交流，銷售能力好；
3.學(xué)習(xí)及適應(yīng)性強(qiáng)，理解能力強(qiáng)，勇于接受挑戰(zhàn)，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識及團(tuán)隊(duì)意識；
4.服從領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)，服從調(diào)動；
5.對通訊行業(yè)熟悉、及熟悉通訊系統(tǒng)者優(yōu)先。
6.成功入職后，公司會首先安排系統(tǒng)的崗前培訓(xùn)。在正式上崗初期，將有一位經(jīng)驗(yàn)豐富的導(dǎo)師為您提供一對一的指導(dǎo)，幫助快速成長。

上班時(shí)間：
1.朝九晚六，9:15-11:45，13:30-18:15
2.輪休制（大小周，月休6天）

薪資情況：
1.試用期薪資不打折扣，試用期后繳納五險(xiǎn)一金。
2.底薪3-5k（面試定級）+按單提成
3.月收入可達(dá)7000-15000+，上不封頂！

福利待遇：
1、帶薪年假、節(jié)日禮金、生日禮品，轉(zhuǎn)正后繳納五險(xiǎn)一金
2、帶薪培訓(xùn)，公司不定期為小伙伴提供業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和外出學(xué)習(xí)。
3、公司不定期組織團(tuán)隊(duì)聚餐、戶外拓展活動、團(tuán)建活動。
4、晉升通道：
銷售專員——銷售負(fù)責(zé)人——業(yè)務(wù)經(jīng)理——區(qū)域經(jīng)理——公司合伙人
根據(jù)表現(xiàn)考核晉升。