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一、崗位職責(zé)（PM級別，拿到大結(jié)果，期待大平臺的看過來） 1、負(fù)責(zé)達(dá)人直播策劃，根據(jù)達(dá)人特點，策劃直播流程，優(yōu)化人貨場體系。 2、負(fù)責(zé)抖音、視頻號、小紅書等新媒體平臺的短視頻投流，包括制定投放方案與策略、把控預(yù)算和投放節(jié)奏、實時監(jiān)控數(shù)據(jù)及投放效果、復(fù)盤分析總結(jié)優(yōu)化等工作，對投放效果負(fù)責(zé); 3、根據(jù)目標(biāo)用戶定位，與短視頻內(nèi)容團隊討論優(yōu)化內(nèi)容創(chuàng)作方向，對制作出的短視頻作品提出專業(yè)的見解和優(yōu)化建議，降低投放成本，提升投產(chǎn)比。 4、帶領(lǐng)直播團隊優(yōu)化直播SOP，拆分直播間人貨場細(xì)節(jié)，持續(xù)復(fù)盤提升。 二、任職要求 1、2年及以上新媒體直播運營經(jīng)驗，拿到過大結(jié)果優(yōu)先，月gmv1000萬以上，年廣告消耗1000萬以上。 2、熟悉直播間運營全環(huán)節(jié)，包括人貨場策劃、運營、投放、短視頻、數(shù)據(jù)分析等，能通過數(shù)據(jù)及對標(biāo)去優(yōu)化直播間。 3、熟悉抖音、小紅書、視頻號等新媒體平臺引流規(guī)則，私域引流轉(zhuǎn)化的項目成功經(jīng)驗優(yōu)先。 4、邏輯思維清晰，具備互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)思維。以下兩個能力必備其一： A、充分的人性洞察力及創(chuàng)新力，愛鉆研，在直播內(nèi)容或者短視頻內(nèi)容上去根據(jù)用戶需求，打造轉(zhuǎn)化高的人貨場。 B、特別細(xì)致的運營能力，數(shù)據(jù)控、細(xì)節(jié)控，能夠?qū)τ诿總€細(xì)節(jié)精益求精地進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化。 5、大專以上學(xué)歷優(yōu)先。