一、崗位職責(zé)(PM級別,拿到大結(jié)果,期待大平臺的看過來)
1、負(fù)責(zé)達(dá)人直播策劃,根據(jù)達(dá)人特點,策劃直播流程,優(yōu)化人貨場體系。
2、負(fù)責(zé)抖音、視頻號、小紅書等新媒體平臺的短視頻投流,包括制定投放方案與策略、把控預(yù)算和投放節(jié)奏、實時監(jiān)控數(shù)據(jù)及投放效果、復(fù)盤分析總結(jié)優(yōu)化等工作,對投放效果負(fù)責(zé);
3、根據(jù)目標(biāo)用戶定位,與短視頻內(nèi)容團隊討論優(yōu)化內(nèi)容創(chuàng)作方向,對制作出的短視頻作品提出專業(yè)的見解和優(yōu)化建議,降低投放成本,提升投產(chǎn)比。
4、帶領(lǐng)直播團隊優(yōu)化直播SOP,拆分直播間人貨場細(xì)節(jié),持續(xù)復(fù)盤提升。
二、任職要求
1、2年及以上新媒體直播運營經(jīng)驗,拿到過大結(jié)果優(yōu)先,月gmv1000萬以上,年廣告消耗1000萬以上。
2、熟悉直播間運營全環(huán)節(jié),包括人貨場策劃、運營、投放、短視頻、數(shù)據(jù)分析等,能通過數(shù)據(jù)及對標(biāo)去優(yōu)化直播間。
3、熟悉抖音、小紅書、視頻號等新媒體平臺引流規(guī)則,私域引流轉(zhuǎn)化的項目成功經(jīng)驗優(yōu)先。
4、邏輯思維清晰,具備互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)思維。以下兩個能力必備其一:
A、充分的人性洞察力及創(chuàng)新力,愛鉆研,在直播內(nèi)容或者短視頻內(nèi)容上去根據(jù)用戶需求,打造轉(zhuǎn)化高的人貨場。
B、特別細(xì)致的運營能力,數(shù)據(jù)控、細(xì)節(jié)控,能夠?qū)τ诿總€細(xì)節(jié)精益求精地進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化。
5、大專以上學(xué)歷優(yōu)先。