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崗位職責:
1. 教授高中各科目，采用有效的教學方法以提高學生學習興趣和理解能力。
2. 根據(jù)學生個體特點，制定和實施差異化教學計劃。
3. 持續(xù)跟蹤學生的學習進展，及時調(diào)整教學方法以適應(yīng)學生學習情況。
4. 組織和參與教學研討，以提高教學質(zhì)量。
5. 定期與家長溝通學生的學習情況，接收反饋以優(yōu)化教學內(nèi)容。
任職要求：
1. 對教育行業(yè)有熱情，喜愛與學生互動，具備良好的溝通技巧。
2. 擁有良好的團隊合作精神，能夠和同事協(xié)同工作。
3. 具備較強的學習能力和教學技巧，愿意接受新的教學方法。
4. 有責任心，能夠承擔學生學習的引導和監(jiān)督責任。
5. 對學生的教育和成長抱有積極態(tài)度，能夠尊重和理解學生的需求。
6. 大學本科或以上學歷，擁有豐富的教學經(jīng)驗優(yōu)先；
7. 能夠獨立完成教學任務(wù)，具有強烈的責任感；
8.物理老師2名，數(shù)學老師2名，語文老師1名，英語老師2名，化學老師1名。
崗位內(nèi)容：
1. 對學生進行針對性輔導，做好學生教學計劃，協(xié)助其提高成績；
2. 與家長進行溝通，了解家長期望以便更好地工作；
3. 監(jiān)督并檢查學生的學習進度，并及時反饋給家長；
4.定期參與教研，做好教研計劃與分享。
5.學生如果有情緒上的問題及時與校區(qū)主任和家長進行溝通和反饋。
6.服從公司安排。




福利待遇：
1.定期團建，每年9月集體旅游（地點投票決定）。
2.五險一金
3.節(jié)日禮物
4.生日及周年禮物
5.每月房補車補話補