職位描述
可轉(zhuǎn)正實(shí)習(xí)證明電子設(shè)備制造
生產(chǎn)技工崗位職責(zé)：
1、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)設(shè)備操作：
2、按生產(chǎn)任務(wù)的達(dá)成交付工作；
3、提高工序產(chǎn)品品質(zhì)，提高制程質(zhì)量、杜絕生產(chǎn)不良；
4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)7S。
設(shè)備技工崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)設(shè)備的日常管理、保養(yǎng)計(jì)劃制定；
2、負(fù)責(zé)設(shè)備異常分析、解決以及歸納總結(jié)，形成設(shè)備知識(shí)庫；
3、協(xié)助上級(jí)完成重點(diǎn)項(xiàng)目的實(shí)施與跟進(jìn)；
4、設(shè)備配件的管理，MOH控制，降低生產(chǎn)成本；
5、設(shè)備危險(xiǎn)源識(shí)別及安全問題整改，預(yù)防人、機(jī)安全事故發(fā)生。
裝配技工崗位職責(zé)：
1、根據(jù)作業(yè)指導(dǎo)書完成裝配、測(cè)試、包裝等各項(xiàng)工作；
2、保證質(zhì)量的同時(shí)高效完成工作任務(wù)；
3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)7S。
任職要求：
1、年滿16周歲。
2、數(shù)控、機(jī)電、工業(yè)機(jī)器人、設(shè)備自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)應(yīng)用專業(yè)優(yōu)先。
3、態(tài)度端正、具備吃苦耐勞精神、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、良好溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，動(dòng)手能力強(qiáng)，服從管理。
工作安排：
1、線上面試，詳細(xì)了解公司崗位、崗位薪金、結(jié)算方式；
2、上班地址：惠州、東莞；
3、上班時(shí)間: 每天10小時(shí)，兩班倒；
4、月休：?jiǎn)涡荩?br>5、實(shí)習(xí)期：1-6個(gè)月；可轉(zhuǎn)正，可開實(shí)習(xí)證明；
6、薪金構(gòu)成：綜合工資4500-5000
7、食宿：住宿免費(fèi)、吃飯有補(bǔ)貼400元/月
8、其他福利：節(jié)日禮物、商業(yè)險(xiǎn)、入職體檢、不定期團(tuán)建及文體活動(dòng)。
注：從面試到入職工作，公司也不會(huì)收取任何費(fèi)用。
原標(biāo)題：《實(shí)習(xí)技工》
1、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)設(shè)備操作：
2、按生產(chǎn)任務(wù)的達(dá)成交付工作；
3、提高工序產(chǎn)品品質(zhì)，提高制程質(zhì)量、杜絕生產(chǎn)不良；
4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)7S。
設(shè)備技工崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)設(shè)備的日常管理、保養(yǎng)計(jì)劃制定；
2、負(fù)責(zé)設(shè)備異常分析、解決以及歸納總結(jié)，形成設(shè)備知識(shí)庫；
3、協(xié)助上級(jí)完成重點(diǎn)項(xiàng)目的實(shí)施與跟進(jìn)；
4、設(shè)備配件的管理，MOH控制，降低生產(chǎn)成本；
5、設(shè)備危險(xiǎn)源識(shí)別及安全問題整改，預(yù)防人、機(jī)安全事故發(fā)生。
裝配技工崗位職責(zé)：
1、根據(jù)作業(yè)指導(dǎo)書完成裝配、測(cè)試、包裝等各項(xiàng)工作；
2、保證質(zhì)量的同時(shí)高效完成工作任務(wù)；
3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)7S。
任職要求：
1、年滿16周歲。
2、數(shù)控、機(jī)電、工業(yè)機(jī)器人、設(shè)備自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)應(yīng)用專業(yè)優(yōu)先。
3、態(tài)度端正、具備吃苦耐勞精神、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、良好溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，動(dòng)手能力強(qiáng)，服從管理。
工作安排：
1、線上面試，詳細(xì)了解公司崗位、崗位薪金、結(jié)算方式；
2、上班地址：惠州、東莞；
3、上班時(shí)間: 每天10小時(shí)，兩班倒；
4、月休：?jiǎn)涡荩?br>5、實(shí)習(xí)期：1-6個(gè)月；可轉(zhuǎn)正，可開實(shí)習(xí)證明；
6、薪金構(gòu)成：綜合工資4500-5000
7、食宿：住宿免費(fèi)、吃飯有補(bǔ)貼400元/月
8、其他福利：節(jié)日禮物、商業(yè)險(xiǎn)、入職體檢、不定期團(tuán)建及文體活動(dòng)。
注：從面試到入職工作，公司也不會(huì)收取任何費(fèi)用。
原標(biāo)題：《實(shí)習(xí)技工》
工作地點(diǎn)
芙蓉區(qū)長(zhǎng)沙IFS國金中心
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吉林省銘福企業(yè)管理有限公司吉林省銘福企業(yè)管理有限公司為銘福全國聯(lián)盟企業(yè)吉林省分公司。公司致力于幫助企業(yè)了解國家對(duì)企業(yè)的各項(xiàng)扶持政策，領(lǐng)取政府補(bǔ)貼；還為企業(yè)提供稅務(wù)體檢、稅收籌劃服務(wù)；以及全國殘疾人就業(yè)安置工作。公司前身在2017年起從事職場(chǎng)培訓(xùn)業(yè)務(wù)。主要講授銷售課程、演說課程、營(yíng)銷課程、管理課程、財(cái)商課程、職場(chǎng)晉升、自我管理等課程。四年的時(shí)間已經(jīng)幫助超過1900家企業(yè)實(shí)現(xiàn)多維盈利，學(xué)員人數(shù)超過80萬人。在2020年2月疫情期間以"你捐款我送課"的方式，組織超過2000名企業(yè)家為武漢紅十字會(huì)進(jìn)行捐款。2020年7月份轉(zhuǎn)型從事政策補(bǔ)貼業(yè)務(wù)，幫助企業(yè)領(lǐng)取各類政策補(bǔ)貼。20年在8月份﹣12月份期間，為700多家企業(yè)進(jìn)行政策補(bǔ)貼咨詢服務(wù)。2021年公司為大力發(fā)展補(bǔ)貼行業(yè)，收購了銘恒（北京）企業(yè)管理有限公司。開始全面進(jìn)軍政策補(bǔ)貼領(lǐng)域，為企業(yè)零成本辦理各類政策補(bǔ)貼。21年經(jīng)過4個(gè)月的全力以赴，公司幫助了超過2000家企業(yè)辦理了北京的政策補(bǔ)貼。隨著2022年上海線上培訓(xùn)政策的公布，自2022年5月﹣2022年8月，公司幫助了超過1700多家上海公司辦理了線上培訓(xùn)補(bǔ)貼政策。2022年9月，公司經(jīng)過認(rèn)真研究全國性政策，確定了公司的發(fā)展重點(diǎn)，定位在幫助企業(yè)辦理《關(guān)于進(jìn)一步支持和促進(jìn)重點(diǎn)群體創(chuàng)業(yè)就業(yè)有關(guān)稅收政策的通知》《進(jìn)一步扶持自主就業(yè)退役士兵創(chuàng)業(yè)就業(yè)有關(guān)稅收政策的通知》《促進(jìn)殘疾人就業(yè)增值稅優(yōu)惠政策管理辦法》等企業(yè)就業(yè)類特定群體補(bǔ)貼。同年10月份起先后在上海、廣州、天津、南京、蘇州、杭州、西安、鄭州、張家口、成都、重慶等31個(gè)重點(diǎn)城市開設(shè)了分公司，幫助全國各地企業(yè)辦理人社局、稅務(wù)局等多部門政策補(bǔ)貼，截至23年3月31日公司累計(jì)幫助超過8600多家提供的重點(diǎn)群體篩查服務(wù)，涉及符合人數(shù)超過79000人，完成辦理的企業(yè)已超過3100家。
公司主頁