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崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理的工作。
2. 維護(hù)和改善公司內(nèi)部的員工關(guān)系。
3. 處理員工咨詢和投訴，提供專業(yè)的解決方案。
4. 組織員工活動，提升員工的滿意度和團(tuán)隊(duì)凝聚力。
崗位要求：
1. 熟悉勞動法和相關(guān)法律法規(guī)。
2. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力。
3. 有較強(qiáng)的親和力和服務(wù)意識。
4. 具備一定的活動策劃和執(zhí)行能力。