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更新于 11月1日

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質量工程師助理（接受無經驗）：保底 8000 + 五險一金，周末雙休！

8000-10000元

重慶沙坪壩區(qū)
經驗不限
學歷不限
全職
招20人

職位描述

成品檢驗（FQC）出貨檢驗（OQC）制程檢驗（IPQC）電子設備制造檢測/認證電子/半導體/集成電路

質量工程師助理（接受無經驗）：保底 8000 + 五險一金，周末雙休！

制造業(yè) / 電子企業(yè)直招無中介、補 12 人缺口！質量工程師助理崗聚焦產品質量檢測、數據記錄分析、協助質量管控，主打 “無經驗適配 + 高保底 + 雙休穩(wěn)作息”，為求職者打造 “0 基礎入門 + 系統培訓 + 職業(yè)進階” 通道 ——月薪保底 8000 元（無經驗不打折，熟練后漲至 9000-10000 元）+ 周末雙休（固定上五休二，不加班）+ 入職即繳五險一金 + 免費系統培訓（1 個月帶教，快速上手），工作以 “流程化檢測 + 數據整理” 為主，無需專業(yè)經驗，新手 1 個月掌握核心流程、2 個月獨立完成基礎任務，適合想入行質量領域的求職者！

一、崗位核心：無經驗友好，“高保底 + 穩(wěn)作息” 雙優(yōu)（一）接受無經驗，新手也能做

徹底消除 “無質量行業(yè)經驗難入職” 的顧慮，低門檻入行：

無經驗 / 專業(yè)限制：不限質量、工程相關專業(yè)，只要細心、愿意學習即可投，核心工作分三類：①質量檢測（按標準流程檢查產品外觀、尺寸、性能，使用基礎檢測工具）；②數據記錄（登記檢測結果，錄入系統，形成質量報告）；③協助管控（配合工程師整理質量問題臺賬，跟進整改進度），每步有專人帶教，無技術門檻；
免費系統培訓：入職后 1 個月專屬帶教期，先學理論（質量標準、檢測流程），再練實操（工具使用、數據錄入），從基礎到進階逐步過渡，避免新手直接面對復雜任務；
容錯空間大：前期工作有工程師復核，重點培養(yǎng)操作規(guī)范和細心度，即使偶爾出錯也有糾正指導，新手上手無壓力。

（二）保底 8000 + 雙休，收入生活雙穩(wěn)定

基礎福利全覆蓋，性價比高，兼顧收入與生活：

高保底不縮水：無論有無經驗，入職即享 8000 元保底月薪，無 “試用期降薪” 套路，熟練掌握檢測、分析技能后，薪資可漲至 9000-10000 元，收入有保障；
周末雙休不加班：周一至周五 9:00-18:00 工作（含 1.5 小時午休，部分企業(yè)包午餐），周末固定休息，法定節(jié)假日正常放假，不用為加班犧牲休息，平衡工作與生活；
五險一金全保障：入職當天簽訂勞動合同，當月按 8000 元基數繳納五險一金（不按最低標準縮水），醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)等保障全覆蓋，長期干無后顧之憂。

二、核心職責：流程化操作，新手易上手

產品質量檢測：按質量標準和檢測流程，檢查產品外觀（有無劃痕、變形）、尺寸（用卡尺、千分尺測量）、基礎性能（如通電測試、密封性檢查），記錄合格 / 不合格結果；
數據記錄與整理：將檢測數據錄入質量系統，按要求整理成日報、周報，標注異常數據；協助工程師分類統計質量問題（如不合格率、問題類型），形成基礎分析表格；
協助質量管控：配合質量工程師收集產品質量反饋（如生產車間、客戶反饋），整理成問題臺賬；跟進整改措施的執(zhí)行進度，反饋整改效果；
文檔與工具管理：整理質量檢測標準、報告模板等文檔，確保文件歸檔有序；維護基礎檢測工具（如卡尺、測力計），定期校準、清潔，保障工具可用。

三、薪資福利：透明穩(wěn)定，短期長期都劃算（一）薪資：高保底 + 穩(wěn)步漲薪，收入清晰

薪資構成具體標準增收亮點基礎薪資保底 8000 元 / 月，無經驗不打折新手入職即享高薪，無收入落差技能漲薪熟練后漲至 9000-10000 元 / 月掌握數據分析、復雜檢測技能后自動漲薪績效獎金300-800 元 / 月，考核檢測準確率、任務完成率考核標準明確，細心即可達標，穩(wěn)定多增收年度年終獎最低 1 倍月薪（8000 元起），干滿 6 個月可參與年底額外增收，收入保障性強

（二）福利：覆蓋生活與成長，省心又貼心

基礎保障福利：
- 社保公積金：按 8000 元基數繳納五險一金，繳費比例合規(guī)，未來購房、就醫(yī)有保障；
- 工作補貼：部分企業(yè)提供交通補貼（150-200 元 / 月）、餐補（300-500 元 / 月），降低生活成本；
成長支持福利：
- 免費考證：企業(yè)支持考取 “質量工程師初級證書”，報銷培訓費、報名費，助力職業(yè)晉升；
- 內部培訓：定期組織質量管控、數據分析等進階培訓，提升專業(yè)能力，為轉崗工程師打基礎；
額外關懷福利：
- 生日 / 節(jié)日福利：生日當月發(fā)放 200 元購物卡，春節(jié)、中秋發(fā)放米面油 + 節(jié)日禮盒；
- 健康保障：每年組織 1 次免費職業(yè)健康體檢（合作二級以上醫(yī)院），關注員工身體狀況。

四、任職要求：低門檻，適配人群廣

年齡：20-35 周歲，身體健康（無嚴重視力問題、色盲色弱，能清晰識別產品細節(jié)），無不良記錄；
能力：會基礎電腦操作（Excel 錄入、簡單文檔編輯），做事細心認真，有基本的邏輯條理，能按要求完成重復型任務；
適配人群：無質量行業(yè)經驗的新手、想轉行做辦公室崗的求職者、追求 “雙休 + 高薪” 的畢業(yè)生 / 職場人、希望穩(wěn)定發(fā)展的打工人均可投，無需專業(yè)背景，態(tài)度端正就能干；
入職優(yōu)勢：簡歷 24 小時內優(yōu)先篩選，支持線上面試（手機 / 電腦均可），面試僅 “溝通能力 + 細心度測試”，錄用周期短，1 周內可入職。

五、職業(yè)前景：從助理到工程師，發(fā)展路徑清晰

質量工程師助理是質量領域的入門崗，后續(xù)可通過技能提升縱向晉升，職業(yè)發(fā)展無斷層：

1. 質量工程師助理（8000-10000 元 / 月，起點）→ 2. 質量工程師（12000-15000 元 / 月，干滿 1-2 年可晉升，獨立負責質量管控）→ 3. 質量主管（18000-22000 元 / 月，干滿 3-5 年可晉升，統籌團隊與質量體系）→ 4. 質量經理（25000-30000 元 / 月，負責全公司質量戰(zhàn)略）