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崗位職責(zé)：
1、協(xié)助一級(jí)子公司總經(jīng)理制定本區(qū)域的業(yè)務(wù)規(guī)劃，制定各個(gè)階段業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及目標(biāo)，分解目標(biāo)至各二級(jí)子公司，監(jiān)督執(zhí)行，促進(jìn)目標(biāo)達(dá)成；
2、協(xié)助一級(jí)子公司總經(jīng)理進(jìn)行二級(jí)子公司管理，牽頭重點(diǎn)客戶、政府部門、行業(yè)協(xié)會(huì)營(yíng)銷對(duì)接；
3、開展對(duì)分管部門、二級(jí)子公司業(yè)務(wù)監(jiān)測(cè)，發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)并提出調(diào)整意見，落實(shí)整改，促進(jìn)二級(jí)子公司機(jī)構(gòu)穩(wěn)定健康發(fā)展；
4、區(qū)域內(nèi)人員配置及能力提升，包括且不限于：團(tuán)隊(duì)組建、人員調(diào)配、績(jī)效考核、培養(yǎng)發(fā)展等；
5、協(xié)助一級(jí)子公司總經(jīng)理進(jìn)行區(qū)域財(cái)務(wù)、行政事務(wù)管理，包括且不限于區(qū)域財(cái)務(wù)預(yù)算管理、二級(jí)子公司的日常管理，相關(guān)文檔、數(shù)據(jù)的報(bào)送及各類日常行政事務(wù)管理。
任職要求：
本科及以上學(xué)歷，貿(mào)易、金融、管理類專業(yè) ，八年以上所在省區(qū)工作經(jīng)驗(yàn)，具有中大型貿(mào)易、供應(yīng)鏈企業(yè)高級(jí)管理崗位任職經(jīng)歷。年齡35-45周歲。985、211、雙一流及碩士研究生或有一定資源者優(yōu)先。
專業(yè)能力：
1.熟知并理解商貿(mào)業(yè)務(wù)，物貿(mào)一體業(yè)務(wù)等商貿(mào)行業(yè)知識(shí)；
2.掌握市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理基本知識(shí)；
3.商貿(mào)管理有著深刻的理解，并熟悉湖南省商貿(mào)市場(chǎng)；
4.具備良好的授課分享能力，可以獨(dú)立完成相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)課程的開發(fā)、授課，能為下屬提供資源和幫助；
5.面對(duì)內(nèi)外部環(huán)境的變化，有較強(qiáng)的判斷能力及學(xué)習(xí)適應(yīng)能力；
5.優(yōu)秀的業(yè)務(wù)規(guī)劃統(tǒng)籌能力、溝通協(xié)調(diào)能力；
6.較強(qiáng)的個(gè)人影響力和團(tuán)隊(duì)管理能力，具備較強(qiáng)的進(jìn)取意識(shí)和開拓精神；
7.優(yōu)秀資源整合能力與管理能力；
8.具備卓越的分析與解決能力