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一、 核心硬性要求
1. 學(xué)歷與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，法學(xué)專業(yè)為硬性門檻
2. 職業(yè)資格：必須通過國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試（即“法考”），取得法律職業(yè)資格證書（A證優(yōu)先），并能按要求申請律師執(zhí)業(yè)證（部分崗位接受未執(zhí)業(yè)者）。
二、 關(guān)鍵能力要求
1. 法律實(shí)務(wù)能力：精通《公司法》《合同法》《勞動(dòng)法》等與企業(yè)經(jīng)營密切相關(guān)的法律法規(guī)，能獨(dú)立起草、審核合同，處理勞動(dòng)糾紛、商業(yè)談判等日常法律事務(wù)。
2. 風(fēng)險(xiǎn)防范能力：具備商業(yè)敏感度，能從業(yè)務(wù)需求中識(shí)別潛在法律風(fēng)險(xiǎn)（如合作模式、條款漏洞），并給出可落地的規(guī)避建議，而非單純“說不”。
3. 溝通協(xié)調(diào)能力：能與業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、管理層等非法律背景人員高效溝通，用通俗語言解釋法律問題，推動(dòng)法律方案的執(zhí)行。
4. 邏輯與抗壓能力：面對復(fù)雜問題時(shí)邏輯清晰，能快速梳理關(guān)鍵信息；同時(shí)適應(yīng)企業(yè)快節(jié)奏，能應(yīng)對突發(fā)法律事件（如訴訟預(yù)警、危機(jī)公關(guān)）。
三、 經(jīng)驗(yàn)與背景偏好
? 經(jīng)驗(yàn)要求：一般要求1-3年法律實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)屆生崗位較少且競爭激烈。有企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具備目標(biāo)行業(yè)（如科技、電商）經(jīng)驗(yàn)或律所商事訴訟/非訴經(jīng)驗(yàn)者更具優(yōu)勢。
? 行業(yè)認(rèn)知：了解公司所在行業(yè)的商業(yè)模式以及與商戶之間溝通，能讓法務(wù)工作更貼合業(yè)務(wù)實(shí)際。
? 工具技能：熟練使用Office辦公軟件，部分公司要求掌握合同管理系統(tǒng)、法律數(shù)據(jù)庫（如威科先行、北大法寶）的使用。