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二、人事
1.負(fù)責(zé)公司人力資源的日常管理和維護(hù);
2參與招聘流程，包括篩選簡(jiǎn)歷、組織面試及員工入職;
3.工作內(nèi)容就一件事 招人，工作很閑。薪資:底薪5000+提成 綜合薪資7000+月休4天 不加班，沒(méi)早會(huì)?？c(diǎn)來(lái)，到點(diǎn)走!!!崗位福利:
1、工作時(shí)間每天下午3點(diǎn)到12點(diǎn)，月休4天
2、工作輕松，氛圍好、不定時(shí)下午茶、每個(gè)月有團(tuán)建