一、崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)在企業(yè)專屬平臺(tái)內(nèi),對(duì)線上產(chǎn)品訂單數(shù)據(jù)進(jìn)行精準(zhǔn)核查與分析,識(shí)別并篩選出存在差價(jià)的訂單,按流程完成撤單操作,確保訂單數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與企業(yè)利益合規(guī)。
二、工作時(shí)間 核心工作時(shí)段:9:00-16:00不加班 午休安排:11:30-13:00 假期福利:周末固定雙休,法定節(jié)假日正常休假。
三、薪資待遇
基礎(chǔ)薪資:每月固定薪資 6000 元。
提成獎(jiǎng)勵(lì):除基礎(chǔ)薪資外,每多處理 1 單符合要求的差價(jià)撤單,可額外獲得 20 元提成,多勞多得,上不封頂; 福利保障:繳納五險(xiǎn),為職場(chǎng)生活保駕護(hù)航;
團(tuán)隊(duì)福利:定期組織團(tuán)隊(duì)團(tuán)建活動(dòng)(如聚餐、戶外拓展等),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力;年末發(fā)放團(tuán)隊(duì)年終獎(jiǎng),共享團(tuán)隊(duì)發(fā)展成果。
四、任職要求 年齡范圍:24 周歲 - 45 周歲,精力充沛,具備良好的工作專注力;
經(jīng)驗(yàn)要求:不限制行業(yè)經(jīng)驗(yàn),接受跨行業(yè) “小白” 求職者,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者無(wú)需擔(dān)憂;
培訓(xùn)支持:提供 “老帶新” 一對(duì)一指導(dǎo),幫助快速掌握工作技能;
技能要求:會(huì)基本電腦操作(如文件打開(kāi)、數(shù)據(jù)錄入、簡(jiǎn)單表格使用等),無(wú)需專業(yè)技術(shù)背景。 室內(nèi)辦公,無(wú)需外出跑業(yè)務(wù)、對(duì)接線下場(chǎng)景。無(wú)銷(xiāo)售性質(zhì),不涉及產(chǎn)品銷(xiāo)售任務(wù),無(wú)需承擔(dān)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)壓力;
零客戶溝通:無(wú)需打電話、發(fā)消息或面對(duì)面對(duì)接客戶,工作環(huán)境簡(jiǎn)單純粹。
具體位置:美伊廣場(chǎng)?
交通優(yōu)勢(shì):近公交地鐵一號(hào)線,公共交通出行便捷,有效節(jié)省通勤時(shí)間。