職位描述
教師幼師早教托管老師保育員雙語教師幼兒園早教中心托育中心
急招入戶早教師！幼教/幼師/托育轉(zhuǎn)型老師優(yōu)先，
專注0-6歲嬰幼兒入戶早教服務(wù)，不管你是資深幼教、在職幼師，還是想轉(zhuǎn)型的托育老師，都能適配崗位，有經(jīng)驗更吃香，速投簡歷！
1. 核心工作內(nèi)容
- 入戶為0-6歲嬰幼兒開展適齡早教（語言啟蒙、認知游戲、大運動訓(xùn)練等），貼合孩子發(fā)育特點設(shè)計互動內(nèi)容；
- 觀察孩子成長情況，記錄發(fā)育軌跡，定期和家長溝通早教效果，傳授家庭延伸引導(dǎo)技巧；
- 配合家長需求調(diào)整早教方案，確保教學(xué)安全、有趣，助力孩子能力發(fā)展。
2. 任職要求
- 22-48歲，身體健康有親和力，熱愛早教行業(yè)，擅長和孩子、家長溝通；
- 幼教、幼師從業(yè)者，或托育轉(zhuǎn)型老師優(yōu)先，有0-6歲嬰幼兒早教/看護經(jīng)驗者加分；
- 能適應(yīng)入戶服務(wù)模式，嚴守雇主家庭隱私，時間觀念強，服從工作安排。
專注0-6歲嬰幼兒入戶早教服務(wù)，不管你是資深幼教、在職幼師，還是想轉(zhuǎn)型的托育老師，都能適配崗位，有經(jīng)驗更吃香，速投簡歷！
1. 核心工作內(nèi)容
- 入戶為0-6歲嬰幼兒開展適齡早教（語言啟蒙、認知游戲、大運動訓(xùn)練等），貼合孩子發(fā)育特點設(shè)計互動內(nèi)容；
- 觀察孩子成長情況，記錄發(fā)育軌跡，定期和家長溝通早教效果，傳授家庭延伸引導(dǎo)技巧；
- 配合家長需求調(diào)整早教方案，確保教學(xué)安全、有趣，助力孩子能力發(fā)展。
2. 任職要求
- 22-48歲，身體健康有親和力，熱愛早教行業(yè)，擅長和孩子、家長溝通；
- 幼教、幼師從業(yè)者，或托育轉(zhuǎn)型老師優(yōu)先，有0-6歲嬰幼兒早教/看護經(jīng)驗者加分；
- 能適應(yīng)入戶服務(wù)模式，嚴守雇主家庭隱私，時間觀念強，服從工作安排。
工作地點
長春市-南關(guān)區(qū)-華慶路鉅城國際A2-20單元10號號房
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林女士/運營總監(jiān)
三日內(nèi)活躍立即溝通
南關(guān)區(qū)好萬家家政服務(wù)中心(個體工商戶)
[長春好到家]立足長春本土，服務(wù)覆蓋全市全域，聚焦春城家庭生活、養(yǎng)老照護與科學(xué)育兒核心需求，以“12年一線實戰(zhàn)經(jīng)驗”為核心支撐，打造“精準人員派遣+專業(yè)技能支撐”雙核心服務(wù)體系，既是本地家庭信賴的生活解決方案提供者，也是家政從業(yè)者成長就業(yè)的可靠平臺。團隊核心負責(zé)人擁有12年家政行業(yè)一線經(jīng)驗，全程深耕人員培訓(xùn)與精準派單，熟稔行業(yè)全流程痛點。從服務(wù)人員技能標(biāo)準化培訓(xùn)、背景深度核查，到家庭需求定制匹配，每一環(huán)均經(jīng)12年實戰(zhàn)驗證，能精準規(guī)避風(fēng)險，保障服務(wù)品質(zhì)與就業(yè)適配度。家庭服務(wù)派遣板塊，我們提供定制化人力匹配：涵蓋新生兒照護的專業(yè)月嫂、0-6歲兒童養(yǎng)育的育嬰師、孩子成長啟蒙的陪伴師，以及解決家務(wù)的鐘點工、家庭綜合照料的保姆、老年及失能人群護工。所有人員均遵循12年沉淀的篩選培訓(xùn)標(biāo)準，適配長春生活習(xí)慣，全市高效響應(yīng)，解決家庭照料難題。技能賦能板塊，依托12年培訓(xùn)經(jīng)驗，開展標(biāo)準化養(yǎng)老護理專業(yè)考核，助力從業(yè)者提升競爭力；同步推出實戰(zhàn)型育兒指導(dǎo)，將一線經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為科學(xué)方案，為長春家長提供實用支持。我們以“專業(yè)靠譜、賦能春城”為理念，憑12年行業(yè)積淀，連接長春家庭需求與優(yōu)質(zhì)家政資源，為客戶找好服務(wù)，為從業(yè)者謀好發(fā)展。
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