雇員點評標簽
職位描述
門店銷售面銷/陌拜個人客戶結果導向使命必達個人有較強的銷售能力帶隊進攻經(jīng)驗區(qū)域銷售快速消費品食品/飲料日化
?職位亮點搶先看?
√ 行業(yè)競爭力薪資：綜合收入7K-9K+各類補貼
√ 快速成長通道：帶教百人團隊，接觸大型營銷活動
√ 福利保障齊全：入職即繳五險一金+話補/餐補/車補
√ 靈活工作節(jié)奏：周末出勤（周一至周四任選1天調休）
【核心信息】
工作駐地：梅州市區(qū)（需長期駐點）
工作時間：周末需出勤，周一到周四任選1天調休
薪資結構：底薪（40%）+績效（20%）+提成（40%）
【核心職責】——高能團隊等你帶
戰(zhàn)略落地專家
- 將公司銷售目標拆解為區(qū)域作戰(zhàn)方案，統(tǒng)籌資源達成業(yè)績
- 策劃并執(zhí)行節(jié)假日/店慶等大型促銷戰(zhàn)役，帶隊完成攻堅目標
團隊指揮官
- 搭建20-50人促銷團隊，從招募到培訓全流程管理
- 定期開展銷售特訓營，通過情景演練/案例復盤提升團隊戰(zhàn)力
- 制定個性化激勵方案，打造高績效戰(zhàn)斗團隊
終端操盤手
- 深度運營重點KA賣場，制定差異化促銷策略
- 建立標準化作業(yè)流程，確保陳列/話術/服務全鏈路規(guī)范
【任職要求】——我們期待這樣的你
?必備硬實力
- 3年+快消品/家電行業(yè)促銷團隊管理經(jīng)驗
- 操盤過10場以上大型促銷活動（單場參與30人+）
- 精通賣場談判/促銷員培訓/業(yè)績復盤方法論
?關鍵軟實力
- 具備"戰(zhàn)地指揮官"特質：壓力下保持清晰決策
- 擅長點燃團隊斗志，培養(yǎng)過3名以上儲備干部
- 能快速協(xié)調物流/培訓/市場等多部門資源
【優(yōu)先錄用】
有寶潔/聯(lián)合利華/伊利等名企終端管理經(jīng)驗
帶過城市級百萬級促銷項目
銷售管培生背景（可放寬經(jīng)驗要求）
【加入你將獲得】
? 每年2次晉升評審，快速晉升城市經(jīng)理機會
? 參與頭部品牌全國營銷戰(zhàn)役實戰(zhàn)
??【應聘須知】
學歷要求：大專及以上（能力突出可放寬）
需適應工作節(jié)奏：重要節(jié)點可能連續(xù)作戰(zhàn)
自帶"三板斧"：執(zhí)行力/抗壓力/領導力
??【馬上投遞】
如果你：
? 享受帶領團隊沖鋒的快感
? 渴望在實戰(zhàn)中快速晉升
? 愿意接受挑戰(zhàn)性薪酬機制
請快快聯(lián)系我吧
【我們承諾】24小時內回復每一份誠意簡歷！
挑戰(zhàn)與機遇并存，下一個區(qū)域總監(jiān)可能就是你！
工作地點
梅江區(qū)梅州市人民政府1
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藍月亮
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職位發(fā)布者
王萍/hr
三日內活躍立即溝通
藍月亮
藍月亮品牌誕生于1992年，是以消費者為核心、以創(chuàng)新為驅動力的家庭清潔解決方案提供商，旗下?lián)碛幸挛锴鍧嵶o理、個人清潔護理和家居清潔護理三大系列共108個品種的產(chǎn)品。根據(jù)中國商業(yè)聯(lián)合會、中華全國商業(yè)信息中心統(tǒng)計數(shù)據(jù),藍月亮洗衣液連續(xù)15年(2009-2023)、洗手液連續(xù)12年(2012-2023)榮列同類產(chǎn)品市場綜合占有率第一;根據(jù)Chnbrand發(fā)布的中國品牌力指數(shù)品牌排名和分析報告,藍月亮洗衣液、洗手液品牌力指數(shù)連續(xù)14年(2011-2024)第一。2008年，藍月亮率先向全國推廣洗衣液，打破十幾億中國人的洗衣習慣，開創(chuàng)中國洗衣“液”時代。2015年，藍月亮突破技術難關，推出國內首款采用泵頭計量式包裝「濃縮+」洗衣液機洗至尊，再一次掀起中國洗滌市場變革，推動行業(yè)濃縮升級。2018年，“至尊”洗衣液豐富了國內衣物洗滌劑高端市場，引領行業(yè)進入生物科技洗衣液時代。2019年起，藍月亮創(chuàng)新推出天露餐具果蔬潔凈精華、油污克星泡沫型、衛(wèi)諾除霉去漬劑、凈享氨基酸洗手露、泡沫抑菌洗手液、濃縮柔順劑等多款新品，幫助消費者更加輕松地解決家居清潔難題，實現(xiàn)潔凈無憂。32年行業(yè)深耕，藍月亮秉承著“一心一意做洗滌”的宗旨，以優(yōu)質產(chǎn)品為根本、以科技創(chuàng)新為驅動力，走出了一條中國品牌獨有的發(fā)展壯大路徑。
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