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【工作內(nèi)容】
1、負(fù)責(zé)學(xué)員學(xué)籍登記，及時落實學(xué)員的課時安排及教室分配；
2、負(fù)責(zé)對學(xué)員教學(xué)進(jìn)度的追蹤及了解，對學(xué)員進(jìn)行全面的指導(dǎo)，做好回訪和跟蹤服務(wù);
3、對學(xué)生出現(xiàn)的任何問題，給予及時輸導(dǎo)和解決；
4、配合教學(xué)部，教務(wù)部完成學(xué)員的學(xué)習(xí)計劃；
5、針對老學(xué)員完成續(xù)費，銷售性質(zhì)工作占比20%。
【福利待遇豐厚】
1. 底薪2.5k+績效500+提成，月均8-10k，前三個月保薪4k，年綜合10-15w；
2. 成長空間：入職培訓(xùn)，一對一帶教，每年1-2次晉升機會；
3. 福利待遇，入職繳納五險一金，年度體驗、年度旅游、定期團(tuán)建、節(jié)假日禮物；
4. 文化：工作氛圍舒適、團(tuán)隊年輕、扁平管理；
【任職要求】
1. 大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2. 有教培相關(guān)銷售經(jīng)驗優(yōu)先；
3. 溝通能力好、工作熱情、熱愛生活、普通話標(biāo)準(zhǔn)；
4. 具備良好的團(tuán)隊合作意識。